Хочу устроится в садик. Была судимость 30 л. назад условная. Будет написана в справке.

Здравствуйте! Я так понимаю вы погасили судимость? Если да, то важно помнить, что судимость давно погашена и лицо считается несудимым. Всё зависит от работодателя. Но этом основании отказать в принятии работу не имеют права. Откажут - всегда есть суд. Следовательно, вряд ли это будет указано в справке.

Хочу вам посоветовать, что вам не надо скрывать данный факт.

Ну а отказ может... надо смотреть только чем они будут мотивировать данный отказ.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 14.07.2022) (с изм. и доп., вступ. В силу с 25.07.2022)

ТК РФ Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних

Согласно данной статьи к трудовой деятельности не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию, за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности,.

Если у вас была условная судимость не за вышеуказанные преступления то вы можете работать в садике Нужно было вам в своем вопросе указать статью Уголовного кодекса РФ по которой вам дали условный срок.

Здравствуйте Елена. В соответствии с Приказом МВД России от 07.11.2011 N 1121 (ред. от 04.02.2013) „Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования“ Сведения о вашей судимости хранятся пожизненно. Но вы вправе обратится в суд с заявлением об исключении указанных сведений их базы данных т.к. они нарушают ваши права и свободы.

Здравствуйте, Елена!

1. Сведения о судимости хранятся в базе данных МВД всю жизнь, поэтому безусловно - в справке будет указана судимость 30 лет назад.

Эти сведения не пропадут никуда и никогда!

2. Однако, указание в справке о судимости это совсем не означает, что вы не можете работать в детском саду, так как согласно ст. 351.1 ТК РФ,

К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей настоящей статьи.

3. Даже, если судимость погашена, и была она например по статье за за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности, ТО ВАМ ОТКАЖУТ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ.

4. Однако, учитывая то, что судимость у вас была условная, значит не такая уж и серьезная статья была, соответственно вы можете работать в детском саду

Всех благ вам!

Здравствуйте Елена!

Важно для Вас!

Есть две новости.

Одна Вас не обрадует. Ваша судимость будет указана в Справке о наличии (отсутствии) судимости, которая будет предоставлена Вам при запросе, что предусмотрено Приказом МВД России от 27.09.2019 N 660 "Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования"

Исключить эти сведения за давностью лет не предусмотрено

Вторая новость лучше. Ваша судимость на основании ст. 86. Судимость УК РФ через 30 лет уже давно погашена, поэтому в настоящее время Вы считаетесь не судимой при исключении ограничений, установленных ст.351 и 351.1 ТК РФ

Вопрос о вашем допуске или недопуске к педагогической деятельности будет решать Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав во Владимирской области на основании п.13 прописанных полномочий

13) принятие решения о допуске или недопуске к педагогической деятельности, к предпринимательской деятельности и (или) трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних

Удачи Вам!

В соответствии с действующим законодательством, к трудовой деятельности не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию, за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности.

Если вышеуказанное к Вам не имеет никакого отношения, то отказать при приёме на работу Вам не могут.

С иском в районный суд по месту нахождения работодателя.

- см. ст. 64, 351.1, 352, 381 и 392 ТК РФ.