Как уволиться из ООО с учетом законодательства при наличии двух ИП и местной администрации
опубликован 17.10.2012, 18:45
Здравствуйте Анатолий. Надо сначала читать трудовой договор с Вами. Когда Вы можете расторгнуть договор и на каком основании.
Как поступать елси учредители не дают ответа на Ваше заявление.
Далее читать Трудовой Кодекс РФ. Заявление об увольнении нужно направлять как в администрацию, так и И.П. заказным письмом с уведомлением о вручении.
Но главное что написано в трудовом договоре.
При не получении ответа.
Я считаю нужно обращаться в суд.
На Вас лижет ответственность за имущество и так далее. Просто бросить и уйти не советую. Они не за Вас. Против Вас.
Удачи.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Права заместителя директора в ООО - подписывание договоров и ведение деятельности после увольнения
Действия для выхода из ООО и увольнения генерального директора - порядок действий и момент перестановки ответственности
Как уволить директора ООО в случае несогласия среди учредителей
Ответственность генерального директора ООО за долги и возможность его увольнения
Вопрос о возможности взыскания вложенных средств с учредителя в ООО
Директору принимать решение об увольнении себя с совместительства, а затем новое решение № 3 о принятии себя же вновь?
Какой вид заявления должен подать учредитель ООО при выходе из компании и какие документы необходимо предоставить
Передача доли учредителя в ООО - как оформить правильно и что с беспроцентным займом?
Изменение генерального директора и передача доли учредителя в компании 123 - как осуществить эту процедуру?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут