Конфликт с отделом кадров - работникам требуют вернуть переплату и угрожают санкциями

Вопрос №19755893 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 23.09.2022, 08:39
Ситуация следующая. Я работаю в одном городе, отдел кадров находится в другом, бухгалтерия в третьем. Итак, мне перевели отпускные 140 000 р, через пару дней позвонил отдел кадров и сказал что бухгалтерия начислила отпускных больше чем нужно на 62 000 р, в связи с каким то сбоем в программе и нужно вернуть лишнее на карту, скинули номер карты, и сказали перевести туда деньги. Я попросил номер телефона бухгалтерии, так как не знаю их номер и никогда с ними не связывался. На что мне отказали и сказали что не надо лишних вопросов задавать, просто переводи и всё, что если есть вопросы то я могу задавать их им (отделу кадров) я отказался переводить. Тон общения начал повышаться со стороны отдела кадров, начали говорить что "что ты самый умный? Что ты тебе непонятно, ты их не заработал, возвращай давай, или мы будем действовать по отношению к тебе по другому" Я объяснял что я просто хочу уточнить у бухгалтерии что произошло, почему так произошло, почему такая большая сумма возврата, это с учетом всех социальных удержаний и отчислений, или как они это посчитали, и попросить расчётку. Мне показалось что так не должно быть что я должен просто кому то скинуть на карту и не задавать вопросов. Отдел кадров так и не дал номер бухгалтерии сказав что мы с тобой разберемся по другому, и всё удержим с тебя всё равно. Я объяснял что и хочу поговорить с бухгалтерией возможно ли удержание частично или полностью, но так и не поговорил с бухгалтером. С 22 августа я ушел в отпуск, 30 числа у нас зарплата, 15 числа аванс. Мне перевели отпускные 15 августа, 30 числа тоже должен был получить зарплату, но мне ничего не перевели, и 15 сентября тоже ничего не перевели, и сейчас требуют вернуть еще 23 651 р так как заканчивается квартал. На сколько это правомерно? Должны ли они были как то письменно уведомить об ошибке и попросить в письме вернуть деньги. И еще, начальник отдела кадров написала моей коллеге, о том что я должен вернуть 27 651 р по рабочей электронной почте "Доведите данную информацию до недобросовестного сотрудника!" Мне лично это крайне неприятно, они же не имеют право так общаться?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день, ваши права нарушены. Вам нужно грамотно составить жалобу, которую направить в адрес трудовой инспекции. Это можно сделать не выходя из дома.

23.09.2022, 08:41
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Здравствуйте.

Конечно, в данном случае сплошные нарушения. Перевод на чью то личную карту, отсутствие письменного уведомления. Не выплата заработной платы.

Удержания могут произвести только в случае счётной арифметической ошибки и не более 20% от заработной платы за раз. Конечно, с письменным уведомлением.

Можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию для начала.

С уважением.

23.09.2022, 08:57

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских