Если тот не выходит на работу ему ставят прогул и увольняют.
Вопрос №1986167
из г. Мариинск
опубликован 31.10.2012, 05:06
опубликован 31.10.2012, 05:06
На торговой точке работает 2 работника (неделя через неделю), одного отправляют в отпуск, а второго заставляют отрабатывать за первого. Если тот не выходит на работу ему ставят прогул и увольняют. Правомерно ли это. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая, Милана. Конешно такие действия работодателя не правомерны. Работа "за напарника" может осуществляться только по желание работника, но никак не принудительно, поэтому и увольнение за прогул будет неправомерным.
31.10.2012, 07:21
Оценка автора вопроса:
Вы не могли бы подсказать статью, на каком основании можно отказаться от работы. Я понимаю, что это не правомерно, но тем не мнение работодатель угрожает увольнением.Подскажите пожалуйста, что делать работнику. Спасибо большое за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
248
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Лебедев А.В.
5
53
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 561
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
672
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 457
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
206
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
624
отзыва
Спросить
Похожие вопросы
Оформление в трудовую книжку и права работника при предстоящем уходе - обзор вопросов
Неофициальный отпуск и вопросы компенсации
Квалифицируется ли отсутствие работника на рабочем месте в течение 4 часов как прогул?\nWhat is considered an unauthorized
Вопрос возмещения переработки после увольнения - действительно ли я должен работодателю из-за сверхотпуска?
Как отрабатывается отпуск перед увольнением?
Как правильно уволить работника за прогул в случае отсутствия на работе и повторного приступа к работе?
И если да то в какой форме мне нужно подать заявление?
Работник за неделю до окончания ежегодного отпуска подал заявление об увольнении по собственному желанию.
Какой срок предупредить первого продавца о введении сменного графика работы неделя через неделю?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут