Проработав ещё месяц мне заплатили 13500 рублей (по договору было 15 тыс., сказал что ещё будут ежемесячные премии).

Вопрос №1987126 из г. Казань
опубликован 30.10.2012, 18:17

Здравсвуйте! У меня такая проблема: Я устроилась секретарём к частному предпринимателю, первую зарплату он мне заплатил 5 тыс. рублей, ну я подумала что первый месяц испытательный, поэтому сумма меньше. Проработав ещё месяц мне заплатили 13500 рублей (по договору было 15 тыс., сказал что ещё будут ежемесячные премии). Я не стала ругаться сказала что просто отрабатываю последние 2 недели и увольняюсь (фирма не крупная поэтому заявления никто не пишет). И не отработав всего лишь пару дней до конца месяца я уволилась, а он мне заплатил 5 тыс. Что я могу сделать в этой ситуации и куда мне обратиться? Дело даже не в деньгах, а в принципе, потому что он прежде чем заплатить трепал нервы, кормил завтраками и не брал трубки, не человеческое отношение. Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Волгоград

5.0 160 отзывов

Если трудовой договор подписан, или хотя бы в приказе о приеме на работу указан размер оклада, то можно обратиться в Государственную инспекцию труда, подать иск в суд. Если трудоустройство было неофициальным, то через суд можно доказать, что Вы фактически работали, но трудовой договор не был оформлен, при этом свидетелями будут другие работники (если захотят). Можете в зависимости от ситуации написать для разнообразия в пожарный надзор, роспотребнадзор и т.д. У него наверняка полно нарушений в разных сферах.

30.10.2012, 18:30

Спасибо большое за ответ!Трудовой договор есть.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 12 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 462 Поиск Регистрация