В предприятии введен запрет на курение с угрозой лишения премии - допустимость и правовые стороны
опубликован 31.10.2012, 20:36
На нашем предприятии создали приказ о запрете курения на всей территории завода, выйти за территорию многии не имеют возможности, а за нарушение приказа лишают премиального вознаграждения, законно это или нет.
1.
Есть такая запись на каждой пачке табачной продукции как курение вредит здоровью -
этого будет достаточно чтобы запретить курение в коммунальной квартире
2.
Федеральный закон от 23.02.2013 № 15-ФЗ "Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака"
Статья 9. Права и обязанности граждан в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака
1. В сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака граждане имеют право на:
1) благоприятную среду жизнедеятельности без окружающего табачного дыма и охрану здоровья от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака;
6) возмещение вреда, причиненного их жизни или здоровью, имуществу вследствие нарушения другими гражданами, в том числе индивидуальными предпринимателями, и (или) юридическими лицами законодательства в сфере охраны здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака.
3) не осуществлять действия, влекущие за собой нарушение прав других граждан на благоприятную среду жизнедеятельности без окружающего табачного дыма и охрану их здоровья от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака.
Дело, конечно, судебное (спор курящих и не курящих),
но исходя из политики государства спор чреват ощутимыми взысканиями компенсаций с курящих.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 11 часов
Законно, поскольку курение нарушает права других граждан. Правда в Федеральном законе от 10 июля 2001 г. N 87-ФЗ "Об ограничении курения табака" сказано: "На работодателя возлагается обязанность по оснащению специально отведенных мест для курения табака"; но работодатель вправе и отказаться вообще от разрешения курения на рабочих местах, поскольку потребность в курении, равно как и в употреблении любых других психоактивных веществ, не является разумно необходимой и государственными нормативными требованиями охраны труда не защищается.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Полный запрет курения без предоставления специальных мест на заводе
Директор механического завода запрещает курение и устраняет места для курения - какое будущее у 2500 курильщиков работников?
Привлечение к ответственности за нарушения на предприятии - судебная практика и требования нормативных документов
Директор НПЗ принимает решительные меры против курения на предприятии
Запрет на курение на территории завода - правомерность решения руководства и его влияние на работников
Как правильно составить объяснительную записку о нарушении мной приказа на запрет курения на территории учреждения!
Обязаны ли работники исполнять приказ о запрете на внесение сотовых телефонов на ювелирный завод и нарушает ли это их права?
На предприятии создали приказ о запрете использования частных автомобилей для приезда на работу. Законно ли это?
ДТП произошло на територии завода пока не оформляли посоветовали выехать за территорию завода.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут