Задано вопросов 72, из них VIP - 25
Бирюсинск, 23.12.2022, 01:59

Акушерка-сестра ощущает себя в рабстве на работе в районной больнице и не может самостоятельно решать вопросы совместительства

Вопрос №20078453 из г. Иркутск
опубликован 23.12.2022, 01:59
Работаю в районной больнице, а такое чувство что попала в рабство. Итак суть вопроса. Работаю в родильном отделении акушеркой. Имею помимо акушерского теперь уже и диплом с действующим сертификатом медицинской сестры по специальности сестринское дело. Так как зарплата небольшая, решила идти поработать по совместмтельству в госпиталь по лечению пневмонии, где сейчас терапевтическое отделение, но лечат и больных с COVID-19. В кадрах требуют чтобы заявление с фразой "прошу разрешить совместительство" первоначально подписала старшая медсестра родильного отделения (даже не заведующий). Законно ли это? Разве я сама не могу решать как мне проводить свои законные выходные? Ведь если бы я работала по совместительству на др предприятии, там разрешение бы и не спрашивали. Разве работать в свои законные выходные я не имею, если старшая медсестра вдруг будет против?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Светлана, разделяю ваше негодование, но из всякого правила есть исключения. Есть они и в вашем случае. Работая в родильном доме, вы контактируете с роженицами и новорожденными младенцами, которые подвергаются серьезной опасности в случае вашего заражения на подработке. Как медик вы сами знаете, что такое случается не редко, несмотря на использование всевозможных средств защиты. Однако, кадровик не прав. Разрешение на подобного рода подработку не зависит от старшей медицинской сестры. Такое разрешение должны подписать заведующий отделением и главный врач родильного дома.

23.12.2022, 02:20
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 33 годa
Первый ответ получен через 20 минут

Юридические услуги в Иркутск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских