Как проверить начисление 13 зарплаты в государственном казенном учреждении - мои права и возможности.

У меня такой вопрос. Работаю в государственном казенном учреждении. Каждый год в конце декабря нам платят 13 зарплату соразмерно отработанному времени, суммы постоянно варьируются. В этом году меня начальница пыталась незаконно уволить, но я в суде все отстояла и восстановлена в должности в мае, сразу ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Звонила на днях, спрашивала про 13, кадровику звонила которая начисления делает, она сказала, что распоряжения и приказа не было на счёт начисления 13 зарплаты, сказала вопрос директору задать. Звонила директору, та сказала, что дополнительного финансирования не поступало с министерства природных ресурсов. Работаю в лесничестве. И мы подвластны министерству. Как мне директор сказала, что на 13 приходит финансирование и его распределяют по сотрудникам соразмерно тому кто сколько отработал. Звонила 2 дня назад, она сказала, что финансирования дополнительного не поступало и что выплачивается 13 из фонда оплаты труда. Скажите пожалуйста, можно ли это как то проверить? Вдруг так, что они мне просто наврали и начисления действительно были, а мне просто решили 13 зарплату за 5 месяцев не платить просто? Потому что работаю 4 года, всегда полный расчет за декабрь всегда 25 числа, выплачивается зарпала за декабрь и 13 зарплата за этот год, но ее именует наш кадровик материальной помощью к зарплате. Мне ничего не приходило пока, там мне говорят, что финансирования не было, что приказа не было. Хотя не было ни разу такого, что ее нам не платили, хоть небольшую сумму но все равно выплачивали. Может ли быть, что начальницу наказали за мое незаконное увольнение и непредрставление мне отпуска по уходу до увольнения, плюс жаловалась в прокуратуру, прокуратура там тоже что-то нашла, прокурор вынес представление, которое находится на рассмотрении, плюс мне они не предоставили лес на отопление, хотя приказ на меня с министерства приходил о выделении мне древесины, однако мне его не предоставили и договор даже не заключили, а лес при этом был выделен и все это было прям перед моим незаконным увольнением. Раз прокурор на это указал, значит министерство наверняка в курсе о ее нарушениях. Могло ли быть такое, что ее лишили финансирования на 13 зарплату из за этого всего? Или они мне врут. Можно ли это как то проверить? Была ли 13 начислена и к кому можно с этим обратиться?