Как сохранить стаж и получить досрочную пенсию в 53 года при уходе за инвалидом 1 группы - варианты действий

Я уволена по сокращению штатов 17 августа 2012 года. Мне 51 год (дата рождения 03.03.1961 г.). Сейчас не работаю, так как ожидаю получения третьей выплаты среднемесячного оклада от предприятия, с которого была уволена по сокращению. Мой муж - инвалид 1 группы. Не может обходиться без посторонней помощи. Поэтому я решила больше не работать и ухаживать за ним постоянно. Как мне лучше поступить, что бы сохранить стаж и выйти в 53 года на льготную (досрочную) пенсию? Какой из трех вариантов дальнейших действий, указанных ниже, наилучший и я смогу в 53 года претендовать на досрочную пенсию: 1. Оформить в Службе занятости статус безработного, отказываясь от всех предложений о работе, дождаться 53-х лет и оформить досрочную пенсию. 2. В пенсионном фонде оформить уход за инвалидом 1 группы, затем, ближе к 53 годам в государственной службе занятости оформить статус безработного и получить досрочную пенсию. 3. Необходимо иметь средства к существованию. Работать дома по граждаско-правовому договору, затем, ближе к 53 годам в государственной службе занятости оформить статус безработного и получить досрочную пенсию. При этом варианте будет ли действительно основание для досрочной пенсии в виде моего увольнения по сокращению штатов в 2012 году.