Как мне поступить, все документльно доказано, что товар был.

Вопрос №2013732 из г. Екатеринбург
опубликован 19.11.2012, 16:34

Как мне поступить, все документльно доказано, что товар был. Работо датель пугает уголовным делм, я своей вины не чуствую. Может мне перовой поити и написать заявление. У меня есть что расказать о действиях компании. Сеть в которй я работаю просто разваливается, и стали происходить что-то не обьяснимое к томуже задерживают зарплату более чем на 15 дней Поскажите как мне поступить? Я просто в тупике.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Садыков Илдар Абдрахманович

Адвокат Екатеринбург, стаж 24 года

5.0 182 отзыва

Если вы не подписывали договор о полной материальной отвественности, вам нечего тревожиться. К тому же, можно намекнуть работодателю, что не стоит будить спящую собаку. Но перед этим лучше закрепить имеющиеся у вас доказательтсва.

20.11.2012, 07:29

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 24 года
Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Зотов Валерий Иванович

Юрист из города Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22519 отзывов

Ирина, если Вы намерены расторгнуть трудовой договор с работодателем, то Вы это сделать вправе в любой день, уведомив работодателя письменно согласно статьи 80 Трудового кодекса РФ (далее - ТК). Но если отношения с работодателем "натянутые", и Вы опасатесь за какие-то неприятные действия со стороны работодателя к Вам, то Вы можете расторгнуть трудовой договор и без "отработки 2 недель" при наличии для этого оснований, которые Вы самми можете их создать...

Как правильно расторгнуть трудовой договор с работодателем, Вы можете почитать в моей юридической консультации на моей страничке в разделе "Мои статьи".

Ну а на запугивания работодателя, если для этого нет серьезных оснований, не стоит обращать. Время покажет.

Удачи Вам.

19.11.2012, 16:53

Спросить юриста