Две вопроса о материальной помощи находясь в отпуске по уходу за ребенком и учете в центре занятости

Вопрос №2025954 из г. Самара
опубликован 19.11.2012, 22:51

У меня 2 вопроса: 1. Находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет, получала ежемесячную материальную помощь от работодателя (это предусмотрено у нас колдоговором). Эта материальна помощь ежемесячно облагалась налогом 13%. Правильно ли это? 2.По окончании отпуска по уходу за ребенком до 3 х лет, уволилась в связи с изменениями условий труда и собиралась встать на учет в центр занятости. В справке о доходах у меня нули. Правильно ли это? И должна ли была бухгалтерия указать в моих доходах материальную ежемеячную помощь? Или возможно ли предоставить в центр занятости справку о доходах за период до декретного отпуска в той же организации (проработала там более 5 лет)? Потому что иначе в центре занятости ставят минимальное пособие-850 р. Буду очень благодарна за ответы.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Васина Татьяна Борисовна

Адвокат Самара, стаж 17 лет

4.8 9366 отзывов

Требуйте от работодателя выдать справку о выплате материльаной помощи, письменно;

если откажу, обжалуйте их отказ в суд...

20.11.2012, 14:54

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 10 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Налоговый кодекс Российской Федерации часть 2 ((с изм. и доп., вступ. в силу с 01.04.2026))

Статья 217. Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения)

Корнеев Владимир Викторович

Юрист из города Самара, стаж 13 лет

5.0 757 отзывов

Добрый день! Статья 217 НК РФ не содержит указаний, что материальная помощь (а именно так эта выплата называется в соответствиис Вашими локальными актами?) отнесена к доходам не подлежащим налогообложению. По этой же причине указанная материальная помощь должна быть включена в справку о доходах.

20.11.2012, 09:04

Спросить юриста