Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Иваново, 13.03.2023, 21:39

Организация отпуска для жён военнослужащих в коллективе - порядок и права, особенности для новых сотрудниц.

Вопрос №20319057 из г. Иваново
опубликован 13.03.2023, 21:39
Каким образом предоставляется отпуск жёнам военнослужащих, если в коллективе несколько женщин с таким статусом. Кто имеет большие права на отпуск? И если в коллективе женщина с таким статусом, но отработала на предприятии менее 6 месяцев?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Смотрите, тут нет приоритета, касаемо женщины проработала которая менее 6 месяцев идет в равных долях, но меньше по времени. Тут кто по очереди был в списках, тот и получит

13.03.2023, 22:42
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Отпуск женам военнослужащих предоставляется в соответствии с Федеральным законом от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих». В соответствии с этим законом, жена военнослужащего имеет право на ежегодный отпуск продолжительностью не менее 42 календарных дней (статья 48), независимо от места работы и продолжительности трудового стажа. Если в коллективе несколько женщин с таким статусом, то все они имеют право на отпуск в соответствии с законом. Никакой из них не имеет больших прав на отпуск, чем другие. Работодатель обязан учитывать права всех женщин, имеющих статус жены военнослужащего. Если в коллективе есть женщина с таким статусом, но она отработала на предприятии менее 6 месяцев, то она все равно имеет право на отпуск, но его продолжительность будет определяться пропорционально отработанному времени. Например, если женщина отработала 3 месяца, то ее отпуск будет составлять половину от ежегодного отпуска в соответствии с законом, то есть не менее 21 календарного дня.

13.03.2023, 21:44
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Все имеют право выйти

13.03.2023, 22:49
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Иваново

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских