Пенсионер-рабочий - уволиться перед выходом на пенсию или оставить работу до конца отпуска?

Вопрос №20354664 из г. Саратов
опубликован 24.03.2023, 20:26
Работающий пенсионер с 13.03.2023 г. по 31.03.2023 г. ушёл в очередной отпуск на 19 календарных дней. Могу ли написать заявление на увольнение с 31.03.2023 г. в связи с выходом на пенсию, чтобы с 01.04.2023 г. числится безработным пенсионером.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Михаил, если пенсионер подает работодателю заявление об увольнении по собственному желанию и указывает в нем, что увольняется в связи с выходом на пенсию, работодатель обязан уволить его в день, указанный в заявлении без обязательной отработки в течение 14 дней. Это следует из статьи 80 ТК. Но Роструд высказывает мнение, что такое увольнение (без отработки, в связи с выходом на пенсию) возможно лишь один раз. Если пенсионер впоследствии снова трудоустроится, а затем решит уволиться, работодатель вправе потребовать от него отработать положенный минимум в 14 дней (письмо Роструда от 01.06.2021 № ПГ/16760-6-1). Вам необходимо предупредить работодателя за три дня, в заявлении написать прошу уволить 31 марта в связи с выходом на пенсию. С уважением.

24.03.2023, 21:56
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо, всё понятно. Помогли ответом.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Да, вправе написать, но не с 31 числа сразу, нужно 14 отсчитать

24.03.2023, 20:33
Оценка автора вопроса:
Спасибо, всё понятно. Прекрасно.

Юридические услуги в Саратов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских