Судебное разбирательство - шахтёр требует 14 дополнительных дней отпуска за каждый год работы

Вопрос №2035833
24.11.2012, 18:52 • г. Киселевск

Я шахтёр.из 66 дней отпуска нам предоставляют 52 дня. на этой шахте работаю 9 лет. могу ли я высудить 14 дней отпуска за каждый год. по категории шахты положено 28 основного отпуска и 38 дополнительного отпуска.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Думаю, что не сможете.

ТК РФ - Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда: на подземных горных работах и открытых горных работах в разрезах и карьерах, в зонах радиоактивного заражения, на других работах, связанных с неблагоприятным воздействием на здоровье человека вредных физических, химических, биологических и иных факторов.

Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска

В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

28 дней вам обязаны предоставить в любом случае.

А теперь 38 дней разделите на весь год и удалите из них дни нахождения в основном отпуске, на больничном, за свой счет.

Вот и получится, что дополнительный вы никак 38 дней не получите.

Если раньше на это работодатель зачастую не обращал внимания, то сейчас считают каждый рубль.

Это законно.