Ирина
31.08.2017, 12:27
Здравствуйте! Скажите пожалуйста бухгалтерия или кадровик должен запрашивать у сотрудника документы для исчисления стандартного налогового вычета?
Подробнее
Кто должен делать расчёты переработки сотрудников - кадровик или бухгалтерия? И возможна ли обязанность для кадровика?
• г. Улан-Удэ
Обязан ли "КАДРОВИК" делать расчёты переработки сотрудников? Или это делает финансовый орган? (бухгалтер, экономист)? И могут ли заставить кадровика это делать?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):
05.06.2023, 11:21,
г. Ханты-Мансийск
Вести учет сверхурочной работы может любой работник, на которого возложена такая функция (руководитель организации, кадровик, бухгалтер и др.).
СпроситьПожаловаться
05.06.2023, 13:04,
г. Москва
Добрый день!
Отвечу как кадровик:
1. Работник обязан исполнять трудовые обязанности, предусмотренные его трудовым договором и должностной инструкцией.
ТК РФ Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договораТрудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции
2. От работы, не предусмотренной трудовым договором, работник имеет право отказаться, а работодатель не имеет права требовать ее выполнения. Но конечно это конфликт.
Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договоромЗапрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Статья 379. Формы самозащитыСпроситьВ целях самозащиты трудовых прав работник, известив работодателя или своего непосредственного руководителя либо иного представителя работодателя в письменной форме, может отказаться от выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором
Пожаловаться
Елена
12.01.2017, 21:23
Расчет показателя "человека часы" - обязанность кадровика или бухгалтера по з/п. Заранее огромное спасибо!
Подробнее
Ольга
18.06.2007, 09:26
Если на предприятии нет кадровика. Кто фактически за него должен расписываться и на основании каких нормативно-правлвых актов?
Подробнее
Виктория
10.06.2019, 21:23
Если на предприятии отсутствует должность кадровика, должен ли за него расписаться директор, если в том же документе есть подпись директора?
Подробнее
Юлия Гричаная
30.03.2012, 09:06
Работник написал заявление без содержания. Кто должен его нести на подпись директору кадровик или сам работник? Какая процедура оформления заявления?
Подробнее
Мария
18.11.2016, 10:00
Я мат. ответственное лицо, в 2014 году мы переехали в другой кабинет, а в старом остались дверь и кондиционер, по причине того что из невозможно было забрать. Я попросила снять эти объекты с меня, но бухгалтер сказала,
Подробнее
Юлия
26.03.2020, 13:54
У работника по графику отпуск с 30.03! В связи с Указом президента - нерабочие дни! бухгалтерия утверждает что есть разъяснения о том, что обязаны перенести! Однако я (кадровик) ничего такого не нахожу!
Подробнее
Ольга
25.04.2011, 17:45
Заведующая отделом написала заявление на увольнение по собственному желанию 08.04.11. с просьбой уволить 11.04.11. Заявление попало в отдел кадров 11.04.11 и было зарегистрировано этим числом. С 12.04.
Подробнее
Ольга
15.09.2010, 11:56
Написано заявление по собственному желанию, директор ставит свою резолюцию на заявление (с отработкой на 5 дней меньше, чем 14 - так договорились, т.е. пишу заявление 08.09.10, резолюция директора: с отработкой до 17.
Подробнее
Екатерина
10.06.2021, 09:02
Помогите пожалуйста по данному вопросу "Кто действительно должен делать справки по заработной плате в пенсионный фонд" кадровик или главный бухгалтер либо его замы. Нужен нормативный документ, чтоб отстоять свою позицию, что действительно справки такого рода должна делать бухгалтерия.
Подробнее
Олеся Юрьевна
16.10.2014, 19:46
Я работаю инженером организации и нормированию труда в крупной организации, на меня возложили обязанности кадровика без моего личного согласия, приказом начальника на 1 месяц с доплатой 20 % от оклада.
Подробнее
Светлана Александровна
11.08.2014, 11:14
Входит ли стаж работы юрисконсультом с возложением обязанностей кадровика для того чтобы в дальнейшем претендовать на статус адвоката?
Подробнее
Анна
03.02.2015, 13:23
Я главный бухгалтер, как мне оформить возложение обязанности кадровика на себя.
Подробнее
Татьяна
20.10.2015, 10:38
Будет ли нарушением при проверки кадровика сотрудник предпенсионного возраста находиться в отпуске без сохранения з/платы больше полгода?
Подробнее
Надежда
16.03.2016, 19:05
Зарегистрирована на бирже труда как безработный.. надо было отметится на каком то предприятии которое предлагает работу... на это дается 3 дня.. в отделе кадров работник отсутствовал все эти 3 дня.. кроме кадровика никто не отмечает... что делать.. я буду лишена пособия или как по закону будет.
Подробнее
Рудаль
11.11.2020, 10:48
Была переработка в мае и июне, но её не выплатили. С июля развод и алименты. Сейчас возвращают переработку за май и июнь но половину хотят перевести на алименты! Правомерно ли это?
Подробнее
Анатолий
18.05.2012, 18:11
Работаю вахтёром. График: сутки через трое. Заболел один из вахтёров. За месяц получилась переработка (2 смены). Как должна мне оплатить эту переработку бухгалтерия!?
Подробнее
Юлия
10.09.2015, 14:12
В штатном расписании нет должности кадровика, но есть вакансия методиста. Можно ли принять работника на эту должность с выполнением обязанностей кадровика?
Подробнее
Асия
01.09.2014, 12:09
Может ли юрист дополнительно исполнять обязанности кадровика на время декретного отпуска последнего и как правильно прописать в приказе?
Подробнее
Сергей
03.09.2014, 21:47
Помогите разобраться в следующей ситуации: одна организация передаёт здание на баланс другой организации, но в этом здании сотрудники. Кто должен предупредить сотрудников о передаче этого здания, и кто должен предоставить другое здание, передаваемая или принимающая организация?
Подробнее
