Тайга, 06.09.2023, 16:15

Как работает внутреннее совместительство и его гибкость в расписании работы

Вопрос №20732762 из г. Кемерово
опубликован 06.09.2023, 16:15
Работаю медсестрой в стационаре с графиком день/ночь/48. Так же оформлена по внутреннему совместительству до 0,5 ставки по этой же профессии и профилю. При работе в таком графике мы выходи за пределы месячной нормы часов, тогда и продолжаем работать уже по внутреннему совместительству. Вопрос: может ли работодатель привлекать работников по внутреннему совместительству в любое нужное ему время не согласовывая это с работником? (поставив перед дневной сменой ещё одну дневную, например, или с ночи в ночь)? Обязательно ли отрабатывать все смены до 0, 5 ставки по внутреннему совместительству? Или же хватит тех 2 х-3 х смен, которые идут за пределами месячной нормы часов? Заранее спасибо!
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Кемерово

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских