Вопрос о возможности увольнения с работы в школе находясь на больничном - необходимость отработки после больничного и заявление об увольнении

Я уволена 30 апреля по соглашению сторон. С 15 мая по 5 июня открыла Больничный (электронный) , который был направлен бывшему работодателю. Должны ли мне его оплатить?

Я бухгалтер, написала заявление об увольнении по собственному желанию с 26.02.14 г. Работодатель обязал отработать 2 недели и издал в феврале приказ о моем увольнении с 13.03.14 г. 9 марта я ушла на больничный с ребенком. Могут ли меня уволить во время нахождения на больничном, если да то с какого числа и оплатят ли мне больничный в этом случае? Спасибо.

Скажите пожалуйста за какой срок принято подавать заявление об увольнении (за месяц или за 2 недели) и может ли человек находясь на больничном подать заявление по собственному желанию, а также, нужно ли будет потом отрабатывать выйдя с больничного 2 недели? Зараннее благодарю.

В настоящее время я хочу уйти на больничный и подать заявление об увольнении по собственному желанию в процессе лечения, у меня возникли следующие вопросы:

1) Какой день будет считаться днем увольнения?

2) Будет ли больничный мне оплачен полностью?

3) Имеет ли право работодатель по окончании больничного заставить меня отрабатывать 2 недели?

Работаю вахтовым методом в Магадане. Сама проживаю в Амурской области, 25 должна была выйти на работу, но 23 вышла на больничный, как мне лутьше написать заявление на увольнение, сразу после больничного, или во время него, следующий прием 4 января (еще и новогодние праздники).

Я находилась на больничном с 10.11.2015 по 23.11.2015. 24.11.2015 я написала заявление на увольнение по собственному желанию и взяла больничный по уходу за ребёнком. На работу, работать я не выходила. В заявлении попросили уволить меня 09.12.2015. 08.12.2015 меня выписали. Может ли мне не подписать заявление работодатель?

1-подал рапорт об увольнении из органов внутренних дел по собственному желанию находясь на больничном, отдел кадров принять рапорт отказался сославшись на то что не могут уволить меня пока я нахожусь на больничном (либо в отпуске). обоснованно ли это?

2-если я находясь на службе подал рапорт об увольнении из ОВД по собственному желанию и затем ушел на больничный имеет ли право руководство заставить меня отрабатывать 2 недели перед увольнением или время отработки исчисляется со дня подачи рапорта? На какие законодательные документы я могу сослаться? Заранее благодарен за ответ.

26.09.2016 я уволился с организации. Сейчас нахожусь на больничном. Открыт он был 20.10.2016. Подлежит ли он оплате? На новую работу я ещё не устроился.

Какие документы нужны для его оплаты, т.к. работодатель находится в другом городе, придётся посылать его почтой. Нужно ли что-то заверять?

Я увольняюсь с работы с двух недельной отработкой, если на эти 2 недели я уйду на больничный, надо ли будет потом еще отрабатывать?

Я написала заявление на увольнение, заставили отрабатывать я день отработал и заболела, пришлось идти на больничный но работодатель сказал что больничный мне не оплатить как

быть.

Написала заявление на увольнение и ушла на больничный. Через 5 дней позвонили попросили переписать, якобы не успели обработать. Соответственно увольнение сдвинется на 5 дней. Могу ли отказаться.

Нужно ли после увольнения сотрудника для выплаты больничного заверять трудовую книжку у нотариуса или достаточно принести больничный лист и оригинал трудовой книжки?

Вопрос по поводу больничного после увольнения. Если я написала заявление уволиться с 30.11. а мне подписал директор отработку на 2 недели то с какого по какое число я могу взять больничный и кто мне выплатит? И как его оформлять на какую организацию если я уволюсь и буду безработной.

Добрый вечер, подскажите, если увольняешься по собственному желанию, но во время 2 х недельной отработки заболел, придется после больничного отрабатывать дальше?

Я написала заявление на увольнение 30 июля, на отработку дали 2 недели, т.е до 12 августа я отрабатываю, что мне делать если вдруг числа 12-15 я узнаю что я беременная?

Добрый вечер) моего отца уволили 31 мая 2019 г, с 24 июня ему открыли больничный по 18 июля, который уже оплатила организация, сейчас его кладут в стационар с 22 июля, вопрос в том: оплатят ли этот больничный, так как прошло уже 30 дней с момента увольнения?

Я уволилась нужно отработать, я пошла на больничный на 1 неделю, за тем сидела с ребенком дома, нам ещё нет 3 лет и как отрабатывать в магазине уже работают посторонние люди.