Вопросы о правах при увольнении с неполного рабочего дня и неподписанном заявлении
опубликован 17.12.2012, 20:11
Я вышла на работу (ребёнку два года) на неполный рабочий день. Написала заявление на увольнение по собственному желанию. Надо ли мне отрабатывать две недели и,что делать если начальница не подписала его и поэтому я не могу его отвезти в офис! Что делать?
Просто оформите отпуск по уходу за ребенком до трёх лет.
Ну а потом спокойно увольняйтесь.
В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать".
Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели. Ваша задача подать заявление и чтобы у вас осталось подтверждение, что заявление принято.
И чем работник будет заниматься эти две недели никого не должно волновать, лишь бы не прогуливал.
Трудовой кодекс РФ - Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Направьте заявление заказным письмом с описью вложения.
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Смоленск
Похожие вопросы
Должна ли я отработать две недели после больничного, если написала заявление об увольнении?
Возможно ли уволиться по написанному заявлению или нужно написать новое и отработать две недели?
Должен ли я отработать ещё один день после подачи заявления об увольнении?
Право пенсионеров на увольнение без отработки двухнедельного срока - анализ статьи 80 Трудового кодекса
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Если я написал заявление об увольнении с работы по собственному желанию я обязан отрабатывать две недели?
Определяется ли отработка двухнедельного срока после выхода с больничного при написании заявления на увольнение без отработки?
Возможность отозвать заявление на увольнение и получить компенсацию за две недели в связи с переездом офиса
Как поступить, если работодатель не зарегистрировал заявление об увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут