Правильно ли я оформлена на работу, если в трудовой указана дата 19 июля, а в трудовом договоре 3 августа?
Правильно ли я оформлена на работу, если в трудовой указана дата 19 июля, а в трудовом договоре 3 августа?
Ирина, главное, что в трудовой правильно указано, с этого дня у вас и договор.
СпроситьГлавное - запись в трудовой книжке.
Вы же знаете, какая дата и где неверная? Вот и напишите заявление с просьбой внести изменения в соответствующий документ.
Всего доброго.
СпроситьУважаемая Irina, г.Санкт-Петербург !
Первичным документом для оформления трудовых отношений является заключённый Трудовой договор, на основании которого уже издаётся Приказ "О приёме на работу".
Запись в Трудовой книжке о приёме на работу производится с указанием № Приказа и даты его издания.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 02.01.2013г
12:54 моск.
Спросить