Вопрос о возможности раннего выхода в декретный отпуск для беременной женщины, проработавшей до марта и принявшей отпуск в июне, задает Елена
опубликован 04.01.2013, 17:03
Здравствуйте да можете в соответствии со ст 122 Трудового кодекса РФ:. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:
женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;
работникам в возрасте до восемнадцати лет;
работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;
в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тулун
Похожие вопросы
Когда имеет право няня в гос. садике пойти в следующий отпуск?
Вопросы о декретном отпуске - возвращение на работу и возможность уйти в декрет снова
Компенсация за неотгуленные отпуска и другие возможности при увольнении после декретного отпуска
Ограничения отпуска для воспитателей детского сада при уходе в декретный отпуск
Вопросы о праве на отпуск для няни работающей в государственном садике.
Могу ли я требовать от работодателя оплаты очередного отпуска в апреле 2006 года перед уходом в декретный отпуск в мае месяце?
Как решить проблему с отпуском, если ушёл в учебный отпуск и затем планируется декрет по беременности?
Изменение продолжительности отпуска перед декретом - 14 дней вместо 28 – правильно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут