Могу ли я сейчас заключить с администрацией Договор о предоставлении мне места работы после выхода декретницы?

Вопрос №211733 из г. Москва
опубликован 20.01.2005, 09:15
Меня увольняют по сокращению кадров, предложили место декретницы в другом отделе. То есть, после того как она выйдет на работу, я должна искать себе работу. 1. Попадаю ли я после ее выхода под сокращение? 2. Могу ли я сейчас заключить с администрацией Договор о предоставлении мне места работы после выхода декретницы? Если да, то какова его форма? Администрация утверждает, что Договор заключается на предмет предоставления мне временной работы, пока та работница в декрете.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Нина Ивановна.

В соответствии со ст.81 ТК РФ, если Вашу должность сократили, то при сокращении Вам обязаны предложить ВСЕ имеющиеся вакансии, подходящие Вам по квалификации. Ваше право, согласиться или отказаться. Если из вакансий в Вашей фирме имеется только эта, то, действительно, при выходе на работу этой декретницы трудовые отношения с Вами будут прекращены. Это, если в договоре с Вами будет указано, что Вы замещаете отсутствующую работницу. Предоставить ли Вам иную работу после этого, - зависит от возможностей работодателя.

Еще раз обратите внимание: сейчас Вам должны быть предложены Все (а не выборочно), имеющиеся в штатном расписании вакансии, которые Вы в соответствии со своей квалификацией могли бы занять (в т.ч. и неквалифицированная работа).

Если этого не будет сделано, - увольнение по сокращению незаконно.

С уважением!

20.01.2005, 15:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских