Могу ли я взять полный отпуск на 52 дня, если работаю в организации менее года?
Вопрос №2119587
из г. Губкинский
опубликован 11.01.2013, 22:43
опубликован 11.01.2013, 22:43
Я работаю в организации с 1 сентября 2012 г. собираюсь брать отпуск в мае 2013 года, на работе сказали, что отпуск может быть рассчитан на 28 календарных дней, так как я не отработала 1 год., правы ли они? и имею ли я право брать полный отпуск 52 дня?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Дарья, полный отпуск составляет 28 дней и он называется "ежегодный". Он предоставляется после 6 месяцев работы. В вашем случае 6 месяцев с сентября по февраль. До 1 сентября 2013 года вы имеете право на 28 дней отпуска, а не на 52 дня.
11.01.2013, 23:17
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Губкинском
Составление должностных инструкций
2
Взыскание заработной платы
2
Помощь в восстановлении на работе
2
Оспаривание незаконного увольнения
2
Изменение оснований увольнения
2
Оспаривание записей в трудовой книжке
2
Обжалование дисциплинарного взыскания
2
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
2
Составление претензий в трудовую инспекцию
2
Консультации по трудовому законодательству
2
Привлечение сотрудников к ответственности
1
Расторжение срочного трудового договора
1
Похожие вопросы
Правомерность сокращения отпуска в 2015 году - вопрос к отделу кадров
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Работодатель отказывает машинисту котлов в полном отпуске, ссылаясь на дату приема на работу
История переноса отпусков и пересчета дней в своем режиме
Какие года будут учитываться для расчета декретных - возможно ли выбирать?
Какие года учитываются при расчете декретного отпуска в 2018 году?
Отгулянный отпуск за период работы с 2014 по 2017 годы и планы на оставшиеся дни
Расчет единовременных пособий и ежемесячных выплат при уходе в декрет несколько раз
Как правильно указать годы в заявлении на декретный отпуск, если у меня был декрет в 2012 году
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут