Уволенный работник, получивший компенсацию за травму, задаётся вопросами о законности увольнения и возможности восстановления на работе
опубликован 15.02.2013, 16:06
Я на производстве получил травму, подал в суд и отсудил у своего предприятия 60 тыс., после чего меня уволили по статье за появление в нетрезвом виде. Правомерно ли меня уволили? И могу ли я восстановится на работе… прошло уже 6 месяцев.
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Т.е. срок давности прошел.
Правомерность оценить трудно, не зная всех обстоятельств дела.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 454 Поиск Регистрация