Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Сергей

Задано вопросов 3, из них VIP - 0

Каменск-Уральский, 28.02.2013, 10:40

Возможно ли уволить сотрудника по результатам медосвидетельствования в нерабочее время или по решению суда о лишении прав?

Вопрос №2249222 из г. Каменск-Уральский
опубликован 28.02.2013, 10:40

Может ли работодатель уволить сотрудника по результатам медосвидетельствования в ГИБДД если это было в нерабочее время, либо по решению суда о лишении прав по статье 12.8?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31928 отзывов

Только водителя может. Других нет.

28.02.2013, 10:41

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Лукин Валерий Николаевич

Юрист из города Москва

4.7 18770 отзывов

на основании того как вы изложили вопрос, я не вижу оснований вашего увольнения с работы.

28.02.2013, 10:42

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Орлов Андрей Анатольевич

Юрист из города Москва, стаж 6 лет

5.0 122 отзывa

Сергей, нет. Такого основания для увольнения действующим трудовым законодательством не предусмотрено. Ни в коем случае не подписывайте заявление по собственному желанию. В случае увольнения, подавайте иск о восстановлении на работе

28.02.2013, 10:43

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 62 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли уволить сотрудника по результатам медосвидетельствования в нерабочее время или по решению суда о лишении прав?

Юридические услуги в Каменск-Уральский

Похожие вопросы