Как защититься от увольнения при частых болезнях и неоправданных прогулах

Вопрос №2258187 из г. Волгоград
опубликован 03.03.2013, 17:25
Я устроилась на работу в декабре 2012 г. У меня был больничный в январе и в феврале (нахожусь на больничном до сих пор). Когда я заболела я была на работе, меня старшая по точке отпустила домой, сроком на 2 дня (отлежаться). Но мне стало еще хуже и я не вышла, ушла на больничный. Мне старшая эти 2 дня поставила как прогулы. Эти 2 дня были как раз выходные суббота и воскресенье, поликлиника не работала. Меня хотят уволить: 1. много болею. 2. за эти 2 дня прогулов. Посоветуйте пожалуйста, что мне делать в данной ситуации. Заранее благодарна!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! На будущее-если заболели и поликлиника не работает, вызывайте домой скорую, медработник зафиксирует выезд и больничный пойдет с этой даты. Не пишите заявление по собственному желанию и не подписывайте никаких документов. Поговорите с работодателем, чтобы не предпринимал никаких действий по увольнению. Если все же захочет уволить, и сделает это в период вашего больничного, то есть шанс отстоять свое право в суде. Обращайтесь к нам на сайт.

04.03.2013, 12:58
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 19 часов

Юридические услуги в Волгоград

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских