Отпуск для заочных студентов с применением дистанционных технологий - положено ли?
Вопрос №2289393
из г. Чита
опубликован 15.03.2013, 06:08
опубликован 15.03.2013, 06:08
Получаю высшее профессиональное образование по заочной форме обучения с применением дистанционных технологий обучения. Полагается ли мне дополнительный оплачиваемый отпуск?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Дополнительные отпуска работодатель выдает только на основании справки -вызова. Справка-вызов подписывается ректором высшего учебного заведения или лицом уполномоченным по доверенности ректором высшего учебного заведения с указанием фамилии, имени и отчества. Согласно ч. 1 ст. 173 ТК РФ дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка предоставляются работникам, успешно обучающимся в образовательных учреждениях высшего профессионального образования по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения. В вашем случае - обучение дистанционное справка-вызов не выдается, поэтому вы не имеете право на дополнительный отпуск. Как только ваш ВУЗ вызовет вас справкой-вызовом для сдачи экзамена или диплома - вам будет произведена оплата.
15.03.2013, 06:36
Оценка автора вопроса:
Дело в том, что у меня на руках имеется справка-вызов, в которой написано "заочная форма обучения"...
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 года
Первый ответ получен через 27 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
279
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5
2 167
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 784
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.5
5 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.9
1 437
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
209
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Чита
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Право на оплачиваемый учебный отпуск при обучении на заочном отделении высшего учебного заведения с применением
Могу ли я рассчитывать на учебный отпуск, если получаю второе высшее образование заочно с применением дистанционных технологий.
Оплачивается ли отпуск при заочном обучении по дистанционным технологиям
Работодатель отказывается предоставить учебный отпуск студенту заочной формы обучения на основе дистанционных технологий
Является ли в данном случае заочное обучение вторым высшим образованием?
Возможно ли взять отпуск для сдачи сессии при заочном обучении и какие документы для этого потребуются?
При такой форме обучения, сессия-два раза в год.
Закон обязывает работодателя предоставить оплачиваемый учебный отпуск при получении второго высшего образования
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут