Написание жалобы в Верховный суд РФ по увольнению по заключению МСЭ - правомерность действий работодателя и иск в частности, возможность достижения результата, дальнейшие шаги

Вопрос №2325454 из г. Томск
опубликован 27.03.2013, 15:35
Как написать жалобу в Верховный суд РФ. Работодатель уволил меня по заключению МСЭ. В ИПР прописано: противопоказана работа связанная с напряжением зрения, тяжелый физический труд и работа с движущими механизмами. Трудоспособна в специально созданных условиях, с созданием специально созданного рабочего места. Работодатель место не захотел создавать. Работала агенту по сбыту электроэнергии. Прав ли работодатель? Обжаловала в районный суд, затем в областной. Хочу подать жалобу в Верховный суд. Не знаю только будет ли какой то результат. Хотела бы узнать как называется первоначальная жалоба в Верховный Суд и последующие две туда же. И стоит ли мне обжаловать в Верховный Суд, или надо еще куда-то пожаловаться?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Хочу подать жалобу в Верховный суд

Нина Николаевна,

жалобу в ВС РФ подают на вступившие в силу решения судов, для начала нужно пройти все стадии судебных разбирательств, а потом обращаться в Верховный Суд, это первое. и второе. -увольнение законно, работодатель имеет такое право, уволить инвалида. согласно заключения МСЭ и в точности с такой формулировкой записи которая указана в справке выданной МСЭ.

Вам установили инвалидность. не согласны, -откажитесь и работайте дальше. на здоровье, такое право у Вас ЕСТЬ.

27.03.2013, 18:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 часа

Работодатель и не обязан создавать специальное рабочее место.

27.03.2013, 17:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!

Юридические услуги в Томск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских