Правомерность установки видеонаблюдения работодателем - контроль или нарушение приватности?
опубликован 30.03.2013, 15:43
Разрешает ли закон работодателю, устанавливать камеры видеонаблюдения, для контроля за работниками охранной организации, или за другими работниками.
Цитирую ответ адвоката Борсакова С.А. от 29.12.2011.
Если нет приказа об установлении видео наблюдении на рабочем месте и вы не ознакомлены с ним, то никаких санкций применяться в отношении вас быть не должно!Если с чем-то не согласны обращайтесь в государственную инспекцию труда в г. Москве или же одновременно и в прокуратуру города!Также можете обратиться за разъяснениями к руководству Московского Метрополитена!Меры безопасности - это никак не влияет на рабочий распорядок и трудовую дисциплину!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Закон этого не запрещает.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация
Амурск - онлайн услуги юристов
Незаконное видеонаблюдение и фальсификация данных - Что говорит законодательство о действиях работодателя?
Видеонаблюдение на производстве - права и требования для работодателя
Обязаны ли по закону в супермаркетах устанавливать камеры видеонаблюдения?
Имеет ли право работодатель устанавливать камеры видеонаблюдения на рабочих местах сотрудников?
Вопрос работы видеонаблюдения - можно ли устанавливать камеры со звуком без предупреждения работников?
Где можно, а где нельзя устанавливать видеокамеры наблюдения на предприятиях
