Правомочно ли выдача 13-й зарплаты после увольнения работника с неограниченным трудовым договором?
опубликован 05.04.2013, 16:50
Отец проработал на камазе 30 лет. уволился 7 марта 2013 года. Недавно узнали что выдают 13 зарплату за предыдущий год, но ему мол не положено так как уволился уже все. законно ли это. работник был почетный. Трудовой договор бессрочный по контракту?
Сделайте запрос работодателю, почему не начислена 13 зарплата -премиальные. если проработал весь год. Попросите указать. на каком основании был отказ в начислении. В случае необоснованного ответа либо недачи ответа -обратитесь в суд с иском о признании действий работодателя незаконными.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Набережные Челны
Похожие вопросы
Переплата во время первого контракта - законно ли требование вернуть деньги второй раз?
Анализ начисления зарплаты за 2010-2018 года - Возможное удержание завышенных выплат в 2019 году
Право на тринадцатую зарплату - возможность получения после увольнения
Начисление зарплаты с нарушениями - возможность обратиться в суд для пересчета по МРОТ за 2015 и 2016 годы
Незаконная невыплата зарплаты - случай с мужем
Правила получения вычета за покупку квартиры - возможность подать на вычет за 2015 год и предыдущие годы.
Периодический алименты - судебный приказ, приставы и пропавшая задолженность в размере 300 тысяч за 2012 год
Возможен ли увольнение мужа в 2018 году из-за достижения предельного возраста в 46 лет и окончания контракта?
Как добиться выплаты зарплаты и восстановления записи в трудовой книжке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут