Задано вопросов 4, из них VIP - 1
Москва, 06.04.2013, 01:20

Отказали в оплачиваемом отпуске, несмотря на утвержденный график отпусков

Вопрос №2346701 из г. Москва
опубликован 06.04.2013, 01:20
Работаю по срочному трудовому договору на одном предприятии 2-й год (с перерывом в 5 календарных дней, т.е.с 12.12.2011 по 11.12.2012 и с 17.12.2012 по 16.12.2013). В 2012 году был утвержден график отпусков на 2013 г., согласно которому я иду в отпуск с 15.04.2013 на 14 дней и с 09.12.2013 г. на 14 дней. С 4.02.2013 по 23.02.2013 г. я находился в учебном отпуске (оплачиваемом). Сейчас мне отказали в ежегодном оплачиваемом отпуске с 15.04.2013.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Александр!

Каждый работник имеет право на ежегодные отпуска с сохранением места работы и среднего заработка. Оплачиваемые отпуска должны предоставляться работнику ежегодно. Очередность их предоставления определяется каждый год в соответствии с графиком отпусков, который работодателем утверждается не позднее, чем за две недели до наступления нового календарного года с учетом мнения органа первичной профсоюзной организации.

Если вам не предоставляют отпуск по графику, это нарушение Трудового Кодекса!!!

Если не удается решить проблему с работодателем мирно, обратитесь в трудовую инспекцию или в суд.

Удачи!

06.04.2013, 02:06
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 45 минут

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских