Может быть, созданы какие-то разъяснения к собесовским нормативным документам?
опубликован 06.04.2005, 12:20
Уважаемая Клара.
В соответствии со ст.62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (в т.ч. справку о зарплате).
В соответствии со ст.20 ТК РФ права и обязанности работодателя (СПбГУ) осуществляются органами управления юридического лица (ректор), или уполномоченными им лицами в порядке установленном учредительными документами.
Если у Вас нет Устава СПбГУ, то Вы об этих иных лицах можете и не знать.
Следовательно, направляйте письменное заявление на имя Вербицкой с требованием о выдаче справки о средней зарплате за ее подписью, со ссылкой на ст.62 ТК РФ.
Проследите, чтобы Ваше заявление было зарегистрировано, и на Вашей копии проставлен входящий номер. Либо направляйте заказным письмом с почтовым уведомлением о вручении.
Заодно советую получить аналогичным путем письменный отказ в назначении пособия от собеса, а от СПбГУ требовать возмещения убытков, если таковые возникнут.
С уважением!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Совпадение подписей на дипломе и приложении - нужно ли исправлять?
Кто должен подписывать справку о зарплате - руководитель, главный бухгалтер или оба?
Суд признал доказательства серой зарплаты недостаточными - что делать, чтобы предприятие выплатило зарплату?
Проблема с формированием справки для получения выплаты по рождению ребенка из-за отсутствия подписи генерального директора
Необходимость второй подписи гл. бухгалтера на справке с предыдущего места работы - кому обратиться?
Права ли пенсионные фонды требовать подпись и печать ректора на справке о месте учебы?
Прошу дать разъяснения по следующему вопросу: какие нормативные документы определяют право подписи директора (договоры, приказы
Отказ бухгалтера во второй подписи на справке о зарплате - нарушение правил и возможные действия
Невозможность получения пособий по беременности и родам из-за требования гл. бухгалтера и ректора СПБГУ подписать справки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут