Отсутствие договора с хозяином - госорганы обвиняют строителей в пожаре на рыночных контейнерах, как доказать нарушение правил противопожарной безопасности?

Вопрос №2362699 из г. Москва
опубликован 13.04.2013, 22:17
Очень уповаем на Вашу помощь, так как вопрос жизни и смерти. Ситуация следующая: бригада рабочих строителей в количестве 3 человек решили подхалтурить на объекте (который располагается в секторе рыночных оптовых контейнеров-складов с товарами). Сделать небольшую работу как раз в таком контейнере (потипу гаража). Официального договора на эту мелкую работу с хозяином данного контейнера не составляли. В процессе работы (сварка, резка и т.д.) произошло замыкание проводки между контейнером, где были эти рабочие и соседним контейнером чужого хозяина. В результате произошло возгарание сразу нескольких контейнеров и этого и соседнего (сгорел весь товар, мебель и т.д и этого хозяина и владельца соседнего). Естественно, приехали пожарная и полиция. Сразу потребовали объяснительные показания. Строители изложили ситуацию все как и было на самом деле. В ответ на это строителям дали понять, что вина падает на них и ущерб за сами контейнеры и товар (который счисляется на миллионы рублей) будет полностью вынесена на строителей. В ближайшие дни будет известна точная сумма. Вопрос следующий. Законно ли утверждения гос-органов, что если договора нет с хозяином, то вина полностью ложиться на рабочих и как в данной ситуации действовать? Есть ли возможность доказать о том, что на данных объектах еще изначально не были соблюдены правила противопожарной безопасности. Подскажите пожалуйста, что делать.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

строителям нужно доказывать что их нанимали на работу как рабочих с составлением трудового договора, но работодатель не заключил с ними договор, но разрешал работать (по трудовому кодексу рф работодатель обязан заключить письменный договор с работником после фактического допуска его к работам не позднее 3 дней). В этом случае работодатель будет обязан заключить со строителями трудовой договор и вся ответствееность будет лежать на работодателе !

вообще не зная всех нюансов - сказать однозначно сложно итог вашего дела ! рекомендую обратиться очно к юристу ! но шансы в вашем случае есть !

13.04.2013, 22:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Сергей Юрьевич за ответ, если человек с совестью, на что приходиться только и рассчитывать, то наверное он пойдет на встречу с трудовым договором, однако шансы здесь 50 на 50, т.к. наверняка он и сам все это понимает с юридической стороны, что все ляжет на него.
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 8 минут

1.пожарно техническая экспертиза. Готов помочь

2.служебное расследование по которому рабочие не при исп сл обязанностей

Готов по тел или при необходимости очно оказать конс и решить проблему

13.04.2013, 23:53

Вопрос в том, за какую сторону Вы в данной ситуации . В зависимости от этого разные действия.

14.04.2013, 09:58

Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9 15 450 отзывов
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 771 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8 4 777 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5 1 715 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 455 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5 299 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5 155 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8 26 389 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9 6 053 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 14 807 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 24 569 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 499 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.7 27 982 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5 327 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5 6 400 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
4.9 1 582 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 185 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
4.9 1 019 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
5 91 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.2 5 406 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.7 3 227 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Поплавский А. А.
4.6 81 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5 23 121 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Минеральные Воды
Саломахин А.Ю.
5 491 отзыв
Спросить

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских