Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Пермь, 26.02.2024, 09:14

Нарушение конфиденциальности - как защитить свои данные при получении второго образования в медицинском колледже.

Вопрос №23655303 из г. Пермь
опубликован 26.02.2024, 09:14
Получаю второе медицинское образование, мне 25 лет, в это же время работаю так же медицинским работником, но учусь не от работы а сама за свой счёт.На сколько законно и правильно что руководители колледже звонят непосредственно мою руководителю на работе, и говорят а моих пропусках и успеваемости?!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Звонок руководителей колледжа непосредственно на место работы с целью обсуждения личной информации о пропусках и успеваемости работника может вызвать вопросы с точки зрения конфиденциальности и этичности. В общем случае:

Конфиденциальность информации: Личная информация о пропусках и успеваемости сотрудника является конфиденциальной и обычно не подлежит раскрытию без согласия работника.

Согласие работника: Важно, чтобы работник дал согласие на раскрытие своих личных данных третьим лицам, в данном случае руководителям колледжа.

Законодательство: В разных странах могут быть разные законы относительно защиты персональных данных и конфиденциальности. Некоторые страны имеют специальные законы, регулирующие обработку личных данных.

Этические аспекты: Обсуждение личной информации о работнике без его согласия может нарушить доверие между работником и работодателем, а также нарушить нормы деловой этики.

Если вы считаете, что ваша личная информация была раскрыта без вашего согласия и это вызывает у вас беспокойство, вы можете обратиться к руководству колледжа с просьбой обеспечить конфиденциальность вашей личной информации и соблюдение правил обработки персональных данных. В случае серьезных нарушений вы также можете обратиться к юристу или органам по защите прав потребителей.

26.02.2024, 09:15
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских