Дискриминация на работе из-за прошлой судимости - Как защитить себя и найти новое место работы?

Вопрос №2368956 из г. Радужный
опубликован 17.04.2013, 11:09

У меня есть погашенная судимость. На работе уже работаю 9 месяцев, это ломбард и магазин, но моя управляющая узнала о моей судимости и начала розглашать по соседям, знакомым и вообще всем, меня даже до работы не допустили, до выяснения. На этом фоне я сейчас на больничном, у меня маленький ребенок, кредит, а мне говорят ты работать не будешь, пиши заявление по собственному желанию. Больничное заканчивается что мне делать, а другой работы просто нет.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Малгобек, стаж 7 лет

5.0 19 отзывов

Здравствуйте, Лилия. Согласно ст. 86 Уголовного кодекса Российской Федерации лицо, осужденное за совершение преступления, считается судимым со дня вступления обвинительного приговора суда в законную силу до момента погашения или снятия судимости. Погашение или снятие судимости аннулирует все связанные с ней правовые последствия. Таким образом, ограничений при устройстве на работу у Вас нет. Исключения предусмотрены лишь Федеральным законом «О прокуратуре Российской Федерации» и Законом РФ «О милиции», согласно которым в органы прокуратуры и внутренних дел не может быть принято лицо, ранее имевшее судимость. и еще вопрос - за что Ваша судимость - если не за кражу или что-то подобное, то при чем тут вообще магазин. Работайте, как работали. Не пишите заявление, уволят по какой-либо незаконной причине - восстановитесь через суд. Раз другой работы нет - боритесь.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Дискриминация на работе из-за прошлой судимости - Как защитить себя и найти новое место работы?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Похожие вопросы