Как правильно учитывать праздничные дни при работе на неполную ставку?
Вопрос №23722176
из г. Москва
опубликован 17.03.2024, 12:38
опубликован 17.03.2024, 12:38
Я перешла работать на 0,8 ставки с режимом работы с понедельника по четверг. Пт. сб. вс. выходной. В связи с переводом, сотрудник отд. кадров мне сказала что выходные праздничные дни которые будут попадать на мой рабочий день я должна буду отрабатывать в другие дни (я так поняла свои выходные). Правильно ли это?
Читать ответы (5)
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Нет
17.03.2024, 13:07
Добрый день. Нет, это неправильно. В данном случае сотрудник отдела кадров не прав.
17.03.2024, 13:28
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 181
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 628
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 234
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
157
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 078
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 648
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
435
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
110
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
58
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Я работаю тренером ЦДО... в понедельник четверг и воскресенье... как мне работать в праздничные дни на день Победы?
Работал на пол. ставки, перешел на ставку и уже месяц отработал, но аванс перечислили за пол ставки. Это ошибка?
Как должен работать помощник воспитателя 0.75 ставку. Режим работы.
Возможно ли изменить график работы для родителей ребенка до 14 лет на 36-часовую неделю с 7:30 до 16:15 по понедельникам-четвергам
Беременность при вахтовом режиме работы на крайнем севере
Организация была на общем режиме, перешла на усн, должна ли восстановить НДС если передача по товарному договору.
Сотрудник принять с режимом работы пятидневка. Можно ли по его заявлению перевести на режим работы шестидневку.
На каком основании работодатель может перевести всех работников с полной ставки работы на 0,8 ставки работы?
Вопрос о временном режиме работы и перерыве при окладе в 0,5 ставки старшего воспитателя в ДОУ с 10,5 часовым режимом работы сада
Каким днем будет предоставлен отгул при сутках работы - четвергом или понедельником?
Как правильно заполнить табель учета рабочего времени при 36-часовой рабочей неделе и графике работы с понедельника
Хочу со ставки перейти на полсставки в госучреждении. Заведующий говорит нельзя. Я пенсионер.
Рассчитывается ли БиР исходя из последней ставки работы? Как узнать свой размер БиР при изменении ставок работы?
Возможен ли такой график работы - понедельник-вторник-среда-четверг-пятница-суббота-воскресенье-понедельник и далее?
пожалуйста будет ли идти трудовой стаж по программе земский доктор если перейти работать на 0.75 ставки?
Работаю логопедом в д. Саду законно ли ещё на 0.5 ставки работать на группе воспитателем?
Могу ли я,работая на скорой помощи на полную ставку, перейти на 0,75 ставки, и может ли работодатель мне в этом отказать?
Возможно ли открыть в подвале жилого дома магазин по продаже живого разливного пива с длительным режимом работы?
Может ли сторож, работающий в детском саду на 1 ставку, работать ещё и на 0,5 ставки рабочего по ремонту? Спасибо!
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут