Вопрос о трудоустройстве светрови, уволенной с пенсии - возможность обращения в центр занятости

Официальные органы обычно отвечают, что пенсионеры по старости не могут быть признаны безработными. Соответственно, они не могут встать на учёт в центры занятости населения.

Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 25.12.2023) "О занятости населения в Российской Федерации"

Статья 3. Порядок и условия признания граждан безработными

Согласно данной статьи :

1. Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и среднего месячного заработка за период трудоустройства и (или) единовременной компенсации гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

А далее в этой статье сказано следующее:

Порядок регистрации безработных граждан, порядок регистрации граждан в целях поиска подходящей работы устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Утверждены

постановлением Правительства

Российской Федерации

от 2 ноября 2021 г. N 1909

ПРАВИЛА РЕГИСТРАЦИИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

В пункте 10 этих Правил сказано следующее:

10. Постановка на регистрационный учет безработного гражданина не осуществляется, если в отношении зарегистрированного гражданина центром занятости населения в установленном порядке принято решение об отказе в признании его безработным в следующих случаях:

б) назначение страховой пенсии по старости (в том числе досрочно), либо пенсии по предложению центра занятости населения на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, либо пенсии по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;

То , есть наличие у вашей свекрови 1958 года рождения пенсии по старости , является согласно пункта 10 этих Правил основанием для принятия решения об отказе в признании Вашей свекрови безработной что лишит вашу свекровь возможности встать на учет в ЦЗ

На учёт в качестве безработного пенсионер по старости принят быть не может в соответствии со ст.3 закона от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

Она вправе обратиться только за содействием в поиске работы.

На основании п.6 Правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы (утв. Постановлением Правительства РФ от 02.11.2021 N 1909), регистрации в целях поиска подходящей работы подлежат граждане, в том числе указавшие в заявлении, что не претендуют на признание себя безработными.

Здравствуйте уважаемая Александра!

Общий порядок увольнения сотрудников в связи с сокращением численности или штата единый и для пенсионеров, и для лиц, не получающих пенсию. Соответственно, увольнение работающего пенсионера проводится по пункту 2 части 1 статьи 81 ТК РФ.

Но в силу п. 3 ст. 3 закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», лица, которым назначена пенсия по старости или за выслугу лет, не признаются безработными (даже если они уволены по сокращению численности или штата).

Таким образом с юридической точки зрения в качестве безработного сокращенного пенсионера по старости, к сожалению принят быть не может.

Рад был Вам помочь!

Да, ваша свекровь может встать на учет в центр занятости после сокращения. В соответствии с законодательством Российской Федерации, граждане, которые были уволены по сокращению штата, имеют право на получение пособия по безработице.

Для этого ей необходимо обратиться в центр занятости населения по месту жительства и предоставить необходимые документы, включая трудовую книжку с записью об увольнении по сокращению штата.

В соответствии с Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации" (статья 30), гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников, признанным в установленном порядке безработными, но не трудоустроенным в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного пособия), пособие по безработице начисляется начиная с первого дня по истечении указанного периода.

Хотя сам по себе возраст работника и не может являться причиной сокращения, пожилых сотрудников могут уволить только на общих основаниях. Но работодатели обычно находят для этого уважительные причины. Таким образом, пенсионеры, которых уволили в результате сокращения штата или ликвидации организации, имеют полное право встать на учет в центр занятости для содействия в трудоустройстве.

постановлением Правительства

Российской Федерации

от 2 ноября 2021 г. N 1909

ПРАВИЛА РЕГИСТРАЦИИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

Здравствуйте, Александра!

1. Пенсионеры по старости не могут быть признаны безработными. Соответственно, они не могут встать на учёт в центры занятости населения, на это прямо указывает ФЗ 565.

2. Согласно ст. 24 Федерального закона от 12.12.2023 N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации",

Безработным не может быть признан гражданин:

5) которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости (в том числе досрочно), либо пенсия по предложению государственного учреждения службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению

3. Поэтому, увы... ей откажут в постановке на учет, так как это противоречит Федеральному закону.

Всех благ Вам!