Можно ли взять разом все неотгулянные отпуска, включая декретный, и сколько продолжается оплачиваемый отпуск перед декретным?

Вопрос №2387946 из г. Челябинск
опубликован 28.04.2013, 17:38

Такая ситуация. Я на 20 неделе беременности. В связи с этим хотела бы отгулять все неотгулянные отпуска за 1,5 года работы. Могу ли я взять разом все отпуска, в том числе и декретный? Также я слышала, что я имею право перед декретным отпуском взять оплачиваемый отпуск. Сколько он продолжается и могу ли приплюсовать все их и уйти в декрет раньше?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Евгения

Согласно трудовому законодательству

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

www.consultant.ru

Следовательно согласно данному требованию закона у вас есть право только на ежегодный отпуск, всё что касается отпуска за другие года -только по договоренности с работодателем.

28.04.2013, 17:48

Спасибо за ответ! я могу все непортаченные отпуска взять и уйти раньше в декрет?

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 9 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 78 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли взять разом все неотгулянные отпуска, включая декретный, и сколько продолжается оплачиваемый отпуск перед декретным?

Юридические услуги в Челябинск

Похожие вопросы