Как защитить свои права и сохранить удобства для детей при переселении из аварийного общежития?

У нас сложилось такая ситуация-Мы оба с мужем работаем в СФУ. Муж 11 лет, я 9.У нас 5 детей,4 из них несовершеннолетних проживает в общежитие от работы. СИТУАЦИЯ ТАКАЯ НАШЕ общежитие в этом году признали авариным, нас сотрудников хотят переделать в другой район, хотя в этом районе есть возможность заселение но работодатель отказывается, в этом районе школа у меня 3 ученика., детский сад что для меня и моих детей очень важно. РАБОТОДАТЕЛЬ АРГУМЕНТИРУЕТ ЭТО СВОЙ ОТКАЗ ЧТО ТО ОБЩЕЖИТИЕ СТУДЕНТЫ, НО МОЙ МУЖ ИМ ЯВЛЯЕТСЯ ОН ЗАОЧНО УЧИТЬСЯ В СФУ. МОЖНО ЛИ КАК ТО МНЕ ПО ЗАКОНУ ПОВЛИЯТЬ НА ЭТУ СИТУАЦИЮ?