Может ли прокуратура отменить увольнение работника за прогул и восстановить его на работе?

Трудовая инспекция выдала бывшему работодателю предписание выплатить компенсацию за несвоеврменную выдачу трудовой книжки. Работодатель требует заявление писать собственноручно для перечисления денежных средств! 1)Нужно ли писать заявление на выдачу компенсации и в какой форме? 2) Какой размер компенсации положен в таких случаях? 3)Имеет ли право фирма обратиться после предписания в органы, чтобы оспарить такое предписание?

Государственная инспекция труда выдала предписание моему бывшему работадателю с требованием о выплате мне процентов (денежной компенсации) в соответствии со ст.236 ТК РФ, за нарушение срока выплаты расчетных сумм. Приблизительно сколько мне должен выплатить работадатель? (просрочен срок где то на пол месяца). И вообще как определяют эту сумму?

Я обратилась с заявлением в трудовую инспекцию по не выплате заработной платы. Получила ответ: По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства ч.6 ст.136. Работодатель на связь не выходит. И в какие сроки должна быть произведена выплата? Что мне делать?

Заказчик выслал письмо с замечаниями и необходимости их устранения, спустя 1-2 месяца они пишут предписания от тех чисел, это законно?

Как заставить владельца частного водяного колодца исправить утечку воды, если владелец не идёт на контакт? Какой орган власти может выписать предписание владельцу частного колодца?

Может ли прокурор при рассмотрении трудового спра по существу в судебном заседании вынести предписание? Учитывая что дело уже рассматривается судом.

Пришли с проверкой домой, на следующий день отрезали провода на столбе. После визита в энергосбыт приехали и составили акт, где написано что есть разрыв линии и вводной автомат не той мощности, у нас 25 а а стоит 40,сняли счетчик и отправили на экспертизу. Автомат и счетчик опломбирован. Выдали предписание вынести ящик на столб. Чем нам это грозит?

Такая ситуация: на стационарном пункте весового контроля остановили мобильный кран. У водителя забрали документы. Сделали замер по ширине. Превышение, составлен акт. Кран на штрафстоянку не поставили. Акта взвешивания нет. Водитель ни в одном документе не расписался. На фирму - владельца ТС оформили три протокола статья 12.21.1 часть 3, ч.6 и ч.1 ст.14.43. Постановлений нет. Пришло только предписание на устранение нарушений. Считаем, что при отсутствии акта взвешивания точный вес ТС установить не возможно, соответственно требования внести оплату в счет возмещения причиняемого автомобильным дорогам ТС неправомерно. Правильно ли это? Возможно ли вынести предписание только на основе протокола об административном правонарушении при отсутствии постановления? Какое отношение к владельцам ТС имеет ч.1 статьи 14.43 в совокупности с п.8 ст. Технического регламента Таможенного союза ТР ТС 014/2011?

На основании акта о безучётном потреблении электроэнергии энергетики выписали предписание вынести счетчик на фасад дома за свой счет. Предписание подписали. Имею ли я право оставить счетчик в доме?

Может ли ГЖИ вынести предписание о проведении общего собрания членов ТСЖ (поскольку ГЖИ выявило, что предыдущее собрание о выборе нового правления не набрало кворум)

Истек договор аренды заключённый с администрацией в 2008 г. все эти годы арендная плата оплачена. На земле стоит торговый павильон в собственности. В заключении нового договора или продления действующего нам отказали (устно) т.к. наш торговый павильон состоит из 2-х литеров имеет два собственника по 1/2 доле и каждый литер стоит на отдельном участке с разными договорами аренды (помещения два соединены навесом, но изначально оформлены и куплены как 1/2 доля). Может ли администрация вынести предписание о сносе? Вторые собственники не хотят разделить помещения на отдельные, их все устраивает у них аренда на 49 лет, а как нам быть?

Трудавая инспекция вынесла предписание в связи со смертью работника на рабочем месте и чтобы провели внеплановый инструктаж другим рабочим, если работодатель не исполнил предписание, что работодателю грозит?

Государственная инспекция по труду предписала моему работодателю выплатить мне деньги за сверхурочную работу и двойную оплату праздничных дней.

Каковы мои дальнейшие действия? Нужно ли мне обращаться в суд?

Объясните пожалуйста, почему инспекция вынесла предписание за нарушение вышеуказанных статей, а не наложила штраф за нарушение норм ТК РФ.

Трудовая инспекция вынесла предписание доначислить и выплатить мне заработную плату и компенсанию за задержку заработной платы и отпускных. Работадатель не делает этого. Что делать?

Госпожнадзром вынесено предписание об устранении правонарушения, составлен протокол об административном пр. наруш. Суд прекратил дело в связи с отсутст. Пр. нарушения. Предписание имеет дальнейшее действие?

Управляющей организации вынесли предписание, которое они не исполнили в установленный срок. Гос.надзор обратилось в суд, наложили адм. наказание. Вопрос - можно ли ещё обжаловать предписание, ведь в соот. С регламентом обжаловать предписание можно в трёхмесячный срок, несмотря на постановление об административном наказании.

Суд вынес решение 2 мес 3 дня поселения, отбыть самостоятельно суд был 1 год назад, и только сейчас вынесли предписание как быть в такой ситуации и могут ли сотрудники приехать и задержать?