Задано вопросов 6, из них VIP - 2
Костомукша, 16.05.2013, 20:52

Может ли работодатель уволить за прогулы или отсутствие работника на 5 суток из-за административного правонарушения?

Вопрос №2412422 из г. Костомукша
опубликован 16.05.2013, 20:52
Допустим посадили на 5 суток за административное правонарушение. Может ли работодатель меня уволить за прогулы или еще за что-то ввиду моего отсутствия?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не может уволить за прогулы.Нет оснований.

16.05.2013, 20:54
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских