Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Публикации

Сергей

1,167.9k

Задано вопросов 1150, из них VIP - 0

Тамбов, 30.10.2024, 14:50

Может ли работник обратиться в полицию из-за незаконного увольнения и неуплаты заработной платы?

Вопрос №24252536 из г. Тамбов
опубликован 30.10.2024, 14:50

Работодатель работника уволил за прогул. Работник считает действия работодателя заведомо незаконными, самовольными. Подал иск в суд. Дело передано из одно суда в другой по подсудности, решение не принято более трех месяцев, работник соответственно не получает заработную плату более трех месяцев, лишен средств к существованию более трех месяцев. Стоит подать заявление в полицию, СКР о привлечении работодателя к уголовной ответственности за самоуправство по ч.1 ст.330 УК РФ и невыплату заработной платы по ст.145.1 УК РФ с приложением документов?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хмельницкий Виталий Николаевич

Юрист Минск, стаж 42 годa

4.9 45101 отзыв

Сергей, целесообразно подать заявление в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 30.09.2024) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

30.10.2024, 14:59

Уже все там. Только они в регионе бездействуют

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Грейть Вячеслав Витальевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 8 лет

4.9 3331 отзыв

Здравствуйте

Нет, не стоит. Суды долго рассматривают дела, тем более Вы ошиблись с подсудностью. Решение вступит в силу не ранее начала следующего года.

30.10.2024, 14:51

Спросить юриста

Анастасия Стрельцова

Пользователь

4.4 8 отзывов

Добрый день, Сергей!

Такими делами занимается районная прокуратура, чтобы Вам было легче, не тратить деньги и не нанимать юристов, обратитесь, пожалуйста, в прокуратуру.

В прокуратуре есть направление - охрана трудового законодательства, от Вашего лица прокурор подаст иск в суд и Вы также будете участвовать совместно в судебных заседаниях с ним.

Прокуратура осуществляет надзор за исполнением законодательства о труде и охране труда, проводит проверки по жалобам и обращениям граждан о нарушениях их трудовых прав, принимает меры по восстановлению нарушенных Ваших прав!

30.10.2024, 15:02

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 78 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли работник обратиться в полицию из-за незаконного увольнения и неуплаты заработной платы?

Юридические услуги в Тамбов

Похожие вопросы