Могут ли отказать в переводе работы медсестре с ребенком-инвалидом на ночные смены? Какие статьи закона следует учитывать?

Вопрос №24252642 из г. Абакан
опубликован 30.10.2024, 15:29

Добрый вечер. Если ребенок инвалид, работаю медсестрой (ночные смены), сейчас ситуация такая, что в ночь не могу работать (ребенка не скем оставить). Если написать заявление о переводе работы в день (в своем отделении), могут отказать? Есть медсестра, которые работают только в день. И на какие статьи делать ссылку?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хмельницкий Виталий Николаевич

Юрист Минск, стаж 42 годa

4.9 45109 отзывов

Наталья, не могут отказать (ст. 96 ТК РФ). К работе в ночное время не допускаются: ... имеющие детей-инвалидов, ... .

30.10.2024, 15:32

Благодарю за ответ

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 96. Работа в ночное время

Жидко Сергей Владимирович

Юрист из города Краснодар, стаж 6 лет

4.9 471 отзыв

Часть 5 статьи 96 Трудового кодекса Российской Федерации ограничивает возможность работодателя привлекать работников, имеющих детей-инвалидов, к труду в ночное время (с 22 ч. 00 мин. до 06 ч. 00 мин.).

При этом указанные работники должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время.

30.10.2024, 15:39

Все понятно, спасибо

Спросить юриста

Наталья

Автор вопроса

0 отзывов

Может руководство предложить в другом отделении в день( если дневной ставки в моем отделении нет)?

30.10.2024, 15:56

Спросить юриста

Жидко Сергей Владимирович

Юрист из города Краснодар, стаж 6 лет

4.9 471 отзыв

Конечно! Вы можете даже сами проявить инициативу для решения ситуации альтернативным способом, либо само руководство может вам предложить такой вариант.

30.10.2024, 15:57

Спросить юриста