Военный контракт

Да

Нет, увы.

С уважением.

Мария, расторгнуть контракт с МО РФ не получится.

Здравствуйте, Мария! Расторгнуть нет, т.к. согласно пункту 5 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" установлено, что в период частичной мобилизации имеются только следующие основания увольнения (т.е. расторжения контракта) с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Здравствуйте уважаемая Мария!

В рассматриваемом случае, в настоящее время, права военнослужащих ограничены.

В этой связи в силу п.5 Указа Президента РФ от 21.09.2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" основаниямт увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации возможно:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, б) по состоянию здоровья категории "Д" в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания (лишения свободы).

При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и защиты и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).

Рад был Вам помочь !

Он служить не против, только мы ждём отношения, а там в Миллерово учебный центр, неделя и на передовую, извините, это не подготовка

Теоретически ваш сын может подать рапорт командованию с обоснованием требований, сославшись на ст. 51 ФЗ О воинской обязанности и военной службе и 15 ФЗ О статусе военнослужащих. В рапорте указать, что его направление в штурмовую бригаду не соответствует его квалификации по военному билету и возможно состоянию здоровья.

Однако в период проведения СВО нет никаких гарантий, что рапорт будет рассмотрен и по нему будет принято положительное решение.

Расторжение контракта

- Условия для расторжения: Согласно Федеральному закону "О военной службе" и контрактной системе, контракт можно расторгнуть при определённых условиях. Основные основания для расторжения контракта:

- Существуют факторы, которые противоречат выполнению военной службы или условиям контракта (например, здоровье, неподходящий профиль и т.д.).

- Возможно, есть вариант расторгнуть контракт, если он не соответствует военному билету или различным критериям.

- Действия: Рекомендуется обратиться в часть, где служит ваш сын, с заявлением о расторжении контракта (если он ещё не был введён в должность). Это должно сопровождаться объяснением причин и документами (например, медицинскими справками, если есть проблемы со здоровьем).

Обжалование размещения в штурмовой бригаде

Если ваш сын должен отправляться на передовую в штурмовую бригаду, несмотря на несоответствующий профиль по военному билету:

- Жалоба в прокуратуру: Вы можете направить жалобу в прокуратуру, если считаете, что его отправляют в зону боевых действий без соответствующей подготовки и в нарушение установленных норм. Обязательно укажите все обстоятельства и приложите документы.

- Обжалование действий: Как вы упомянули, ваш сын имеет право на обжалование действий командования через гарнизонный суд или вышестоящего должностного лица, если считает, что его право нарушается. Обратитесь к юристу, который сможет помочь составить жалобу и подготовить необходимые документы.

Здравствуйте Мария

То о чем вы указали про основание расторжение контракта - не будет принято во внимание. Это вы считаете , что сын не готов к службе в штурмовой бригаде, это и понятно ( вы мать) - но ничего не изменит, если не найдете веских оснований . А тем более если контракт подписан не под принуждением и после прохождения медосвидетельствования и никакие жалобы не помогут -увы.

КС разъяснил: при объявлении мобилизации допускаются исключения из правил, установленных для обычных условий прохождения военной службы и касающихся в том числе сроков прохождения указанной службы и оснований увольнения с нее, что обеспечивает достижение целей и задач мобилизации и само по себе не может рассматриваться как не согласующееся с конституционно значимыми целями ограничение прав военнослужащих (Определение КС от 12 марта 2024 г. № 551-О).

На этот судебный акт и будут все ссылаться . Плюс к этому -по Указу №647 принято только 3 основания для расторжения контракта : по болезни, выслуге и по приговору. При том, что вышел еще Указ , что осужденные могут быть освобождены от уг.ответственности в случае заключения контракта

Вывод: Обратитесь к военному юристу и может какой то выход найдете с учетом детальной проработки всех обстоятельств , а не слушать отписки типо-направляйте жалобу в Прокуратуру ....

1. Законодательная база:

- Основным нормативным актом, регулирующим порядок прохождения военной службы, является Федеральный закон от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

- Расторжение контракта регламентируется статьей 22 данного закона.

2. Основания для расторжения контракта:

Согласно статье 22 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», контракт может быть расторгнут по соглашению сторон, а также по инициированию военнослужащего (в определенных случаях):

- Если военнослужащий не может продолжать службу по состоянию здоровья.

- Если по обстоятельствам, не зависящим от военнослужащего, невозможно продолжать выполнение обязательств по контракту (например, защита прав и законных интересов).

3. Отношение к определению в штурмовую бригаду:

Если ваш сын был определён в штурмовую бригаду, и у него есть основания считать, что это назначение неправомерно (например, в случае, если он не имеет соответствующей категории годности или других данных, подтверждающих его право служить в данной части), это может быть основанием для обращения с заявлением о расторжении контракта.

4. Процедура расторжения:

Для расторжения контракта необходимо:

- Подать заявление о расторжении контракта командиру части.

- Указать на основании, по которому контракт должен быть расторгнут (например, несоответствие с условиями контракта или ошибки в назначении).

5. Срочные сроки:

Поскольку вы упомянули, что он должен отправиться завтра, важно действовать незамедлительно, лучше всего обратиться к юристу, который специализируется на военном праве, для получения помощи в подготовке необходимых документов и корректном оформлении процедуры.

Смотрите, с момента подписания контракта с командиром части, расторгнуть его сейчас фактически нельзя.

В период частичной мобилизации увольнение с военной службы возможно по предельному возрасту или по здоровью.

Если имеются проблемы по здоровью, подавать рапорт на имя командира части о проведении комиссии ВВК.

В случае нарушения прав либо обжаловании заключения ВВК, следует обращаться с жалобой в военную прокуратуру, затем в военный гарнизонный суд.

А пока он обязан исполнить приказы.

Куда пошлют, там и должен проходить военную службу.

- см. Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 № 565 (ред. от 17.04.2024) «Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе», Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации», ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», ст. 218-220 КАС РФ

Можно и на перевод рапорт подать в другую часть.

Но решение принимает командир части.

Перевод это право, а не обязанность командира части.

Военнослужащий может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую (в том числе находящуюся в другой местности) в пределах Вооруженных Сил Российской Федерации (других войск, воинских формирований или органов, воинских подразделений федеральной противопожарной службы)

- см. ст. 44 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», ст. 15 Положениея о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237)

Добрый вечер Мария.

К сожалению в настоящее время ваш сын не может расторгнуть подписанный им контракт

Только после окончания СВО.

Если сын считает , что подготовка некачественная и слишком быстрая в уч. центре, что может привести к быстрой гибели непрофессионального военного, он вправе не соглашаться на отправку на передовую, обжаловать действия командира, уч. центра в прокуратуру, суд.

Но это дело долгое, поэтому возможна самозащита прав, путем оставления военной части (не приезда), пока не будет рассмотрена жалоба.

Подобное действие скорее всего будет расцениваться как преступление, его могут привлечь к уголовной ответственности, с лишением свободы.

Ему решать.

В соответствии с пунктом 5 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" установлено, что в период частичной мобилизации имеются только следующие основания увольнения (т.е. расторжения контракта) с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы

С уважением.

Полагаю, что в сложившейся описанной вами ситуации вопрос можно решить (и нужно решать) не столько правовыми методами, сколько личным взаимодействием с командиром, подкрепленным некоторым количеством билетов банка России. Если же вы рассчитываете на "добрый совет" в рамках этого сайта, то я бы не возлагал на этот способ получения НУЖНОЙ вам информации большие надежды. По ряду причин толковый практик - юрист не станет тратить время и описывать вам здесь в красках десятки способов как обойти закон не нарушая его "де факто". Посоветую вам записаться на платную консультацию. Только так затраченные вами 2-3 тыс рублей будут потрачены не впустую.

Мария, здравствуйте.

Уволить могут по одному из трех оснований (Указ Президента РФ от 21.09.2022 N 647):

а) по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе (категория Д), за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Кроме того, существут возможность уволиться на основании решения аттестационной комиссии при наличии исключительных обстоятельств, объективно препятствующих дальнейшему прохождению службы. Однако окончательное решение - за аттестационной комиссией.

Здравствуйте, Мария!

1. Расторгнуть контракт можно лишь по основаниям, указанным в Указе Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации", к ним относятся:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

2. Направление не в то подразделение - не является основанием расторжения контракта.

3. Однако, у вас есть право направить в Прокуратуру обращение, указав на нарушения, с просьбой провести проверку.

4. На основании Указа Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации" (вместе с "Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации", "Дисциплинарным уставом Вооруженных...,

Военнослужащие имеют право обращаться лично, а также направлять письменные обращения (предложения, заявления или жалобы) в государственные органы, органы местного самоуправления и должностным лицам в порядке, предусмотренном законами Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Уставом.

5. Но честно признаюсь, у нас тысячи военнослужащих направлены в бригады/подразделения, которые совершенно не относятся к должностям, указанным в военных билетах.

Мало того, обсуждение (критика) приказа недопустимо, а неисполнение приказа командира (начальника), отданного в установленном порядке, является преступлением против военной службы.

Поэтому, направиться придется туда, куда скажут... а уже по мере ситуации, жаловаться.

Всех благ Вам!

если уже подписан контракт с Минобороны РФ, а поэтому действует п.5 Указа Президента РФ от 21.09.2022 года № 647.

Могут определить и штурмовиком.

Оснвоания для расторжения контракта указаны в законе ( здоровье, достижение пенсионного возраста. судимость)