20 % к оплате логопеду в доу

Question

Здравствуйте, я работаю учителем логопедом в доу на логопункте дети разные и есть дети с овз. Мне много лет платили надбавку 20%. Сегодня позвонила мне методист и сказала найдите документ в законе или министерстве где мы вам должны платить 20%. Мы не против платить но на каком основании, чтобы мы могли ссылаться. Но раньше платили ссылались на что то. Подскажите куда можно обратиться или в каком документе может прописано.

Малых Андрей Аркадьевич · Accepted Answer

П осмотрите, например, здесь: https://prav.io/browse/questions/kak-pravilno-vyplachivat-korrekcionnuyu-nadbavku-20-dlya-raboty-uchitelya-logopeda-v-detskom-sadu-poyasneniya-i-normativnye-akty

Алекс И.И. · Answer

Ситуация: Вы работаете учителем-логопедом в дошкольном образовательном учреждении (ДОУ) на логопункте, где обучаются дети с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ). Вам много лет выплачивали надбавку в размере 20%, но сейчас методист требует предоставить документ, обосновывающий эту выплату, так как ранее ссылка была утеряна.

Разбор ситуации:
1. **Правовая основа надбавок для педагогов, работающих с детьми с ОВЗ**: В российском законодательстве надбавки для педагогических работников, включая логопедов, за работу с детьми с ОВЗ регулируются в основном на региональном и локальном уровнях. Федеральное законодательство (например, Трудовой кодекс РФ) устанавливает общие принципы оплаты труда, но конкретные размеры и условия надбавок определяются:
- Коллективными договорами в образовательном учреждении.
- Локальными нормативными актами ДОУ (например, положением об оплате труда).
- Региональными нормативными актами (постановлениями правительств субъектов РФ или приказами региональных министерств образования).

2. **Возможные документы для обоснования надбавки 20%**:
- **Локальные акты ДОУ**: Проверьте положение об оплате труда или коллективный договор в вашем учреждении. В них могут быть прописаны надбавки за работу с детьми с ОВЗ, в том числе для логопедов.
- **Региональные нормативные акты**: Обратитесь к документам вашего региона (например, приказам министерства образования субъекта РФ). Например, в некоторых регионах существуют постановления, устанавливающие надбавки педагогам за работу в условиях инклюзивного образования или с детьми с ОВЗ.
- **Федеральные рекомендации**: Хотя прямого федерального закона, обязывающего выплачивать 20% надбавку логопедам, нет, можно ссылаться на Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 № 1601 «О продолжительности рабочего времени педагогических работников», который косвенно регулирует условия труда, но не размеры надбавок. Более релевантным может быть Приказ Минтруда России от 18.10.2013 № 544н «Об утверждении профессионального стандарта «Педагог-психолог, учитель-логопед»», но он не устанавливает конкретные надбавки.

3. **Практические шаги для решения**:
- **Запросите документы в ДОУ**: Обратитесь к администрации или кадровой службе с письменным запросом о предоставлении копий локальных актов, обосновывающих выплату надбавки.
- **Обратитесь в профсоюз**: Если в вашем учреждении есть профсоюзная организация, они могут помочь в разъяснении нормативной базы и защите ваших прав.
- **Консультация в региональном министерстве образования**: Свяжитесь с отделом образования вашего региона для уточнения, существуют ли региональные нормативы по надбавкам для логопедов, работающих с детьми с ОВЗ.
- **Обращение в трудовую инспекцию**: В случае отказа в выплате надбавки без обоснования, вы можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда для проверки соблюдения трудового законодательства.

Краткое резюме: Надбавка в 20% для логопеда, работающего с детьми с ОВЗ, скорее всего, основана на локальных или региональных документах, а не на федеральном законе. Вам необходимо изучить внутренние акты ДОУ и региональные нормативы. Если документы утеряны или неясны, рекомендую обратиться к юристу для консультации по трудовому праву, чтобы точно определить правовые основания и защитить свои права на получение надбавки. Это поможет избежать спорных ситуаций с работодателем.

20 % к оплате логопеду в доу

Юридические услуги в Калининград

Похожие вопросы

Могут ли логопеду ДОУ разделить отпуск 7

Можно ли учителю-логопеду ДОУ работать по совместительству старшим воспитателем на 0,75 ст.

Сохраняется ли квалификационная категория учитель-логопед доу при переходе на работу в школу на должность учителя-логопеда?

Имея диплом бакалавра Специальное (дефектологическое) образование имею ли я право работать в ДОУ логопедом?

Ведение документации входит ли в рабочее время учителя-логопеда ДОУ.

Надбавка 20% для логопедов ДОУ без логопедических и коррекционных групп в декабре 2012 года - документальное подтверждение

Как составляется дополнительное соглашение поп совмещению должностей сихолога-логопеда доу на 0,25 ставки

Хотела бы уточнить. У меня диплом среднего профессионального образования хочу переквалифицироваться на логопеда Доу.

Я учитель-логопед. ДОУ работает с 7.00 Могу ли я начать свой рабочий день в 7.00 или 7.10

Сколько времени в графике работы логопеда ДОУ должно выделяться на заполнение тетрадей, карточек?

Мо учителей логопедов доу

Я работаю в ДОУ логопедом. Могут ли быть перерывы 5,10 мин между занятиями? У меня рабочее время 4 часа.

Должен ли учитель-логопед ДОУ звонить родителям о причинах неявки в детский сад?

Может ли заведующая сократить ставку работы логопеда доу до 0,5, если у него 14 детей ОВЗ и выпускная группа?

У меня высшее образование. Работаю воспитателем. Могу ли я пройти переподготовку на логопедия 520 ч. И устроиться в ДОУ логопедом?

Возможно ли работать в ДОУ логопедом и дефектологом без базового образования в области дефектологии?

Возможность профессиональной переподготовки на учителя-логопеда ДОУ - требования и длительность

Возможно ли работать в ДОУ логопедом, если учусь в магистратуре и имею опыт в сфере дошкольного образования?

Какие условия необходимо выполнить, чтобы ввести в штатное расписание ДОУ логопеда на 0,5 и на ставку?

Имеют ли право меня сократить в течение 2-х дней, если не было письменного уведомления за месяц до этого? Должность-логопед ДОУ.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59