Как поступить в случае, когда работник подписал соглашение о расторжении трудового договора, но принес больничный лист на последний день работы в связи с уходом за усыновленным ребёнком.
Вопрос №2439753
из г. Ижевск
опубликован 31.05.2013, 18:05
опубликован 31.05.2013, 18:05
Как поступить в ситуации: С работником подписано соглашение о расторжении трудового договора с выплатой дополнительной компенсации (компенсация выплачена). Трудовой договор, согласно соглашения, расторгается 31 мая. 31 мая работник принёс больничный лист, по уходу за ребёнком. Ребёнок усыновлён 31 мая. Как поступить в соответствии с действующим законодательством.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Александр !
В соответствии с действующим законодательством, а точнее согласно положений Трудового кодекса РФ (далее ТК) работодатель ОБЯЗАН расторгнуть трудовой договор с этим работником на основании указанного Вами письменного соглашения и оформить расторжение трудового договора в строгом соответствии с положениями статьи 84.1 ТК.
Ну а больничный лист по уходу за ребенком придется оплачивать работодателю согласно положений Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
Юрист Зотов В.И. г.Петрозаводск
31.05.2013, 18:14
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 507
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 867
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 046
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
114
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
144
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
721
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
58
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Кубинка
Кудряшова С.Л.
5
5
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ижевск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли при расторжении трудового договора по соглашению сторон с выплатой компенсации делать не Соглашение
Облагается ли в данном случае компенсация при увольнении по соглашению сторон НДФЛ?
Сотрудник подал больничный лист после подписания соглашения о расторжении трудового договора - что делать?
Вопрос юридической силы записи о дополнительной денежной компенсации при расторжении трудового договора без указания
Как начислять страховые взносы при расторжении трудового договора по взаимному согласию с дополнительной денежной
Возможно ли аннулировать дополнительное соглашение о расторжении трудового договора между работником и работодателем?
Как доказать в суде, что денежная компенсация включает в себя вынужденный прогул и компенсацию морального вреда работнику
Необходимость указания даты подписания и получения дополнительного соглашения к трудовому договору
Увольнение с работы - освобождение от налогообложения выплаты по дополнительному соглашению
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут