Задано вопросов 8, из них VIP - 1
Саратов, 26.01.2025, 17:25

Отпуск за свой счет на время сессии

Вопрос №24419860 из г. Саратов
опубликован 26.01.2025, 17:25
Добрый день! Подскажите пожалуйста студент очной форму магистратура получает впервые, обязан ли работодатель дать отпуск за свой счет на время сессии если справку навызов сессии не дают студентам очной формы, и сессии открыта чуть позже положенного периода экз сессии т.е сессия уже закончена по графику, по личным причинам в положенных срок не получилось сдать сессию
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Договаривайтесь.

ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы

По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

26.01.2025, 18:35
Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

НЕ обязан работодатель ничего предоставлять.

26.01.2025, 17:31
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Анастасия, обязан, если такой отпуск предусмотрен коллективным договором, если нет, то договаривайтесь с работодателем (ст. 128 ТК РФ)

26.01.2025, 17:36

Обязан предоставить отпуск, если иное не прописано в коллективном договоре)))

26.01.2025, 17:50

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут