И если вдруг по каким либо причинам его со мной расторгнут через неделю в центре занятости об этом узнают

Вопрос №24423613 из г. Липецк
опубликован 28.01.2025, 13:48

Question

Здравствуйте, стою на учете в центре занятости в качестве безработного, знакомые предложили заключить договор гпх на оказание услуг но данный договор будет между физ. лицом и мной (тоже физ. лицом), можно ли такой договор предоставить в центр занятости, чтобы меня сняли с учета как трудоустроенную. И если вдруг по каким либо причинам его со мной расторгнут через неделю в центре занятости об этом узнают, мне это будет грозить какой либо ответственность перед цз?

Каравайцева Елена Александровна · Accepted Answer

О заключении договора гпх обязательно нужно сообщить в службу занятости населения. Вас снимут с учета. Если договор будет прекращено, модете снова встать на учет. Если не сообщить службе занятости населения о заключении договора гпх, привлекут к уголовной ответственности по ст 159.2 ук рф, взыщут ввплаченое пособие.

Алекс И.И. · Answer

Ситуация, которую вы описываете, связана с взаимодействием центра занятости (ЦЗ) и статуса безработного при заключении гражданско-правового договора (ГПХ). Разберём её по пунктам. 1. **Правовая природа договора ГПХ с физическим лицом:** Заключение договора ГПХ (например, на оказание услуг или выполнение работ) между двумя физическими лицами (вы и ваш знакомый) само по себе законно. Такой договор регулируется главой 39 или 37 Гражданского кодекса РФ. Он устанавливает гражданско-правовые, а не трудовые отношения. Ключевое отличие: по ГПХ вы — исполнитель, а не работник, и на вас не распространяются гарантии Трудового кодекса (отпуск, больничные, защита от увольнения и т.д.). 2. **Предоставление договора в центр занятости:** Согласно законодательству о занятости (Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1), безработный обязан информировать службу занятости о всех видах своей деятельности, приносящей доход. Заключение договора ГПХ, по которому вы получаете вознаграждение, формально означает, что вы осуществляете деятельность, приносящую доход. Поэтому вы обязаны сообщить об этом в ЦЗ. На практике предоставление действующего договора ГПХ может служить основанием для снятия вас с учёта как «трудоустроенного» или как лица, «осуществляющего иную приносящую доход деятельность». Однако окончательное решение принимает сотрудник ЦЗ на основании внутренних регламентов и оценки реальности договора. 3. **Риски и возможная ответственность:** * **Расторжение договора через неделю:** Если договор будет быстро расторгнут, и вы снова окажетесь без дохода, вам придётся заново вставать на учёт в ЦЗ. При этом период, в течение которого вы считались «трудоустроенным», может повлиять на перерасчёт пособия по безработице или срок его выплаты. * **Ответственность перед ЦЗ:** Основной риск — это признание ваших действий попыткой получения пособия по безработице обманным путём. Если сотрудники ЦЗ заподозрят, что договор был фиктивным (заключён только для формального снятия с учёта без реального намерения исполнять обязательства), это может повлечь негативные последствия: * **Прекращение выплаты пособия** и снятие с учёта по негативному основанию. * **Обязанность вернуть незаконно полученные суммы пособия** за период, когда вы формально считались трудоустроенным. * В худшем случае, при доказанности умысла и значительном размере выплат, могут быть применены меры **административной** (ст. 15.14 КоАП РФ — нецелевое использование бюджетных средств) или даже **уголовной ответственности** (ст. 159.2 УК РФ — мошенничество при получении выплат). **Краткое резюме:** Предоставление в центр занятости действующего договора ГПХ, заключённого с физическим лицом, формально может стать основанием для снятия вас с учёта как лица, осуществляющего приносящую доход деятельность. Однако краткосрочный договор, быстро расторгнутый, вызовет вопросы и может быть расценен как попытка манипулирования статусом безработного. Это сопряжено с рисками: отказ в пособии, обязанность вернуть уже полученные средства и потенциальная юридическая ответственность. **Рекомендация:** Учитывая сложность и риски, связанные с интерпретацией ваших действий службой занятости, настоятельно рекомендую получить персональную консультацию у юриста, специализирующегося на трудовом праве и праве социального обеспечения. Он сможет оценить конкретные формулировки вашего договора и дать точный прогноз относительно реакции центра занятости, а также минимизировать возможные правовые риски.

И если вдруг по каким либо причинам его со мной расторгнут через неделю в центре занятости об этом узнают

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Липецк

Похожие вопросы

Обучение пенсионеров в центре занятости центра занятости

Могу ли я закрыть ип открытое от центра занятости? Центр занятости выделял деньги!

Как подать заявление на пособие на детей от 3-7 лет через госуслуги, если я стою в центре занятости

Оформление пособия в центре занятости - сразу или через 11 дней?\n2.

Я стою в центре занятости населения! Могу ли я устироиться по договору и стоять в центре занятости одновреиенно!?

Собрались лететь в отпуск я стою в центре занятости можно полетать не снимаясь с учета в центре занятости.

Я стою в центре занятости. Мне выдали направление на работу. Должен ли центр занятости оплатить прохождение комиссии?

Через какой период времени после снятия с учёта в центре занятости можно будет встать на учёт в центре занятости?

Я стою в центре занятости, если алименты присуждены в твердой денежной сумме кто платит, я или центр занятости высчитывает сам?

Центр занятости. Я стою на учёте в Центре занятости. Просрочила направление на работу.

Я не работаю и стою на учете в центре занятости, даст ли мне центр занятости справку о доходе.

Я стояла на центре занятости населения в апреле по октябрь месяц 2020 года когда можно будет стать заново в центре занятости.

Я стою 2 года в центре занятости, работы не предоставляют, сколько по закону можно стоять в центре занятости?

Вопросы о пособии по уходу и учете в центре занятости - рассчитывать ли на пособие по БиР

Состою на учете в Центре занятости. Потребовалась копия трудовой. Могут ли ее заверить в Центре занятости?

Состою на учёте в центре занятости. Получила единовременную выплату от НПФ. Снимут ли с учёта в центре занятости?

Беременная на учете в центре занятости - что ждать в декретном отпуске?\n2.

Возможно ли предложение работы кассира в центре занятости при опыте работы секретарем и бухгалтером?

Если я встала в центре занятости по соц контракту, центр занятости будет мне выплачивать или нет

Если я встану в центр занятости обязан ли центр занятости мне предоставить курсы, если не найдена подходящая работа?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59