Возможно ли уволиться без отработки двух недель после трехнедельного отпуска в качестве водителя-экспедитора в компании 5-год?
опубликован 12.06.2013, 00:14
Вам нужно было написать заявление на увольнение во время отпуска, тогда бы сам период отпуска вошел в срок предупреждения об увольнении. Уволиться же без так называемой отработки можно лишь по согласованию с работодателем либо в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калининград
Похожие вопросы
Водитель-экспедитор уволился, несмотря на отсутствие 2-недельного уведомления - последствия и угроза заявления в полицию
Можно ли расторгнуть трудовой договор без 2-х недельной отработки по заявлению в последний день отпуска?
Можно ли уволиться без отработки 2-х недельного отпуска за 2016 год?
Детей нет, в отпуске была 14 дней) отпускные 28 календарных дней.
Как правильно сформулировать заявление об увольнении так, чтобы отработка попала на учебный отпуск?
Возможно ли уволиться без отработки за счет второго отпуска в магазине?
Как составить заявление на увольнение с возможностью использования двухнедельного отпуска в качестве отработки
Отпуск и увольнение - правомерно ли требование отработки в 2 недели, включая дни отпуска?
Какие документы нужны для этого и будут ли выплачиваться пособия на ребенка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут