Сдельная оплата труда если меньше мрот
Вопрос №2464997
из г. Каменногорск
опубликован 14.06.2013, 23:29
опубликован 14.06.2013, 23:29
Работа по сдельной оплате труда. Сколько заплатят, если сдельно наработанное меньше МРОТ? (МРОТ или сдельщина?)
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если полностью отработана норма времени и выполнены все работы - МРОТ.
ТК РФ.
"Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда".
15.06.2013, 11:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 12 часов
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 699
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
364
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ставрополь
Маммедова Н. С.
5
436
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Работодатель не выплачивает оклад и районный коэффициент - что делать?
Необходимо доплачивать до МРОТ при сдельной оплате труда или нет?
Обязан ли работодатель при сдельной оплате труда доплачивать МРОТ?
Как рассчитывать доплату до мрот при сдельной оплате труда?
Я работаю на сдельной оплате труда. Имею ли я право уходить с работы раньше если свою работу выполнил?
Справедлива ли практика снижения заработной платы при отсутствии работы?
Должен ли работодатель выплачивать МРОТ по сдельщине, предоставлять оплачиваемый отпуск и больничный?
Оплата труда работников подрядной организации при сдельной оплате труда без подписанных актов выполненных работ заказчиком
Работаю по сдельной оплате труда, имеется оклад. Как должна начисляться оплата праздничных дней.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут