может ли работодатель изменить оплату труда со сдельной на сдельно премиальную.

Вопрос №16295503 из г. Воронеж
опубликован 10.09.2019, 22:08

Может ли работодатель изменить оплату труда со сдельной на сдельно премиальную.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Может, но работодатель обязан заранее уведомить Вас за месяц, а не за 2 дня, но если Вы не согласитесь, то могут уволить в связи с тем, что несогласны на изменение условия трудового договора.

10.09.2019, 22:27
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 19 минут
Похожие темы:
Оплата труда

Воронеж - онлайн услуги юристов